забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 28.04.2026 по темі: ESG та сталий розвиток
ЕкспортОпрацьовано: 14553 джерел
Виявлено: 10 публікацій за 28 квітня
-
Які переваги створення корпоративних дитячих садків для бізнесу та громад?
Корпоративні дитячі садки допомагають утримувати талановитих працівників, особливо жінок, ВПО та ветеранів, підвищують лояльність команд, підтримують ESG-зобов’язання компаній і сприяють стійкості громад, зменшуючи навантаження на муніципальні бюджети. Джерело
-
Що передбачає XII Всеукраїнський форум взаємодії та розвитку?
Форум об’єднує представників влади, молоді, бізнесу та громадських організацій для обговорення стратегій сталого розвитку, посилення співпраці, обміну успішними практиками та формування спільного бачення відновлення України. Джерело
-
Як МХП реалізує корпоративну соціальну відповідальність у регіонах?
МХП інвестує у соціальні проєкти, підтримує ветеранів, розвиває людський капітал через навчання та професійне зростання працівників, а також проводить публічні звіти для громад, демонструючи прозорість і відповідальність. Джерело
-
Які тенденції спостерігаються на ринку майнового страхування в Україні?
Ринок майнового страхування активно зростає, зростає попит на комплексні страхові продукти, впроваджуються європейські стандарти, зокрема ESG-підходи, а страхування стає інструментом системного управління ризиками, особливо у корпоративному секторі. Джерело
-
Як медіа #ШОТАМ підтримує корпоративну соціальну відповідальність бізнесу?
#ШОТАМ створює позитивний контент соціального впливу, який допомагає бізнесу формувати довіру та репутацію через реальні історії змін, підтримуючи цілі сталого розвитку та довгострокові партнерства. Джерело
-
Які виклики та зміни обговорювали на конференції з корпоративного управління в умовах євроінтеграції?
Обговорювали гармонізацію законодавства з ЄС, роль судів у захисті корпоративних прав, впровадження стандартів ОЕСР, підвищення прозорості та відповідальності в управлінні підприємствами, а також адаптацію до нових комплаєнс-стандартів. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Нові підходи до сталого розвитку та корпоративної соціальної відповідальності в Україні: від корпоративних дитсадків до євроінтеграції та управління нефінансовими ризиками
В Україні активізуються ініціативи, що сприяють сталому розвитку через партнерство бізнесу, держави та громад. Зокрема, 5 травня 2026 року відбудеться публічно-приватний діалог щодо корпоративних дитячих садків, що є інвестицією в людський капітал та підтримкою ESG-зобов’язань компаній. Цей крок спрямований на утримання талановитих працівників, підтримку стабільності громад і зменшення навантаження на муніципальні бюджети. У травні-червні 2026 року відбудеться XII Всеукраїнський форум взаємодії та розвитку, який об’єднає різні сектори суспільства для обговорення стратегій сталого розвитку, посилення співпраці та обміну успішними практиками. Водночас бізнес-компанії, як МХП, демонструють приклади корпоративної соціальної відповідальності, інвестуючи у соціальні проєкти, підтримку ветеранів та розвиток людського капіталу, що є важливою складовою управління нефінансовими ризиками. Ринок майнового страхування в Україні зростає, що відображає зміну ставлення до управління ризиками, зокрема в корпоративному секторі. Законодавство гармонізується з європейськими стандартами, включаючи ESG-підходи. Медійні платформи, як #ШОТАМ, відіграють роль у формуванні довіри та репутації бізнесу через позитивний контент, що підтримує цілі сталого розвитку. Науково-практична конференція у Тернополі підкреслила важливість адаптації корпоративного управління до євроінтеграційних вимог, розвитку прозорості та відповідальності в управлінні підприємствами.