Головне за 03.02.2026 по темі: Мобілізація співробітників

Опрацьовано: 14424 джерел

Виявлено: 14 публікацій за 3 лютого

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

В Україні з лютого 2026 року оновлено правила бронювання від мобілізації, автоматично продовжуються відстрочки для нових категорій громадян, а також фіксуються випадки порушень у ТЦК із застосуванням насильства

З 1 лютого 2026 року в Україні набирають чинності оновлені правила бронювання від мобілізації для працівників підприємств критичної інфраструктури та оборонного сектору. Поріг мінімальної заробітної плати для отримання броні підвищено до 21 617 гривень, а терміни розгляду заяв скорочено до 24 годин. Впроваджено цифрову інтеграцію бронювання через застосунок «Дія» та систему «Оберіг», що спрощує процес і контроль. Також підприємства оборонно-промислового комплексу отримали право бронювати працівників із порушеннями військового обліку на строк до 45 днів для усунення недоліків. Міністерство оборони України запровадило автоматичне продовження 90% відстрочок від мобілізації, що значно спрощує процедуру для громадян. До списку категорій, які мають право на автоматичну відстрочку, додано сім нових груп, серед яких батьки тяжкохворих дітей без інвалідності, опікуни недієздатних осіб, вчителі та інші. Підстави для відстрочки перевіряються через державні реєстри, а підтвердження відображається у застосунку «Резерв+». У разі відсутності сповіщень необхідно звертатися до ЦНАП. Водночас у сфері мобілізації зафіксовано випадки порушень прав мобілізованих. Зокрема, Державне бюро розслідувань затримало офіцера ТЦК Київської області за систематичне застосування фізичного насильства та приниження мобілізованих, що є грубим порушенням законодавства і карається до 12 років ув’язнення. Також роз’яснено, що мобілізовані працівники не враховуються при розрахунку середньої зарплати для статусу критично важливого підприємства, якщо їм не нараховується зарплата, що важливо для правильного ведення військового обліку та мобілізаційної підготовки.