Головне за 09.01.2026 по темі: Зміни в законодавстві ЄС - LIGA360
Зміни в законодавстві ЄС
Про що тема:
Про нові закони в країнах Європейського Союзу, які впливають на умови торгівлі, трудової міграції, інтеграції та перспективу членства України в Євросоюзі

Головне за 09.01.2026 по темі: Зміни в законодавстві ЄС

Експорт

Опрацьовано: 14400 джерел

Виявлено: 1 публікація за 9 січня

На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:
  1. Які основні зміни у трудовому законодавстві Польщі з 2026 року?

    З 2026 року в Польщі підвищено мінімальну заробітну плату та змінено правила нарахування трудового стажу для відпусток, включно з врахуванням періодів роботи за цивільно-правовими договорами. Джерело

  2. Як змінилася мінімальна зарплата в Польщі з 2026 року?

    Мінімальна місячна зарплата зросла з 4666 до 4806 злотих брутто, а мінімальна погодинна ставка підвищена до 31,40 злотих брутто. Джерело

  3. Що нового у нарахуванні трудового стажу для відпусток?

    Тепер періоди роботи за цивільно-правовими договорами враховуються до загального трудового стажу, а також додатковий стаж надається за освіту, що раніше не враховувалося. Джерело

  4. Як ці зміни вплинуть на ринок праці Польщі?

    Зміни сприятимуть легалізації трудової діяльності, зменшенню тіньової зайнятості та покращенню соціального захисту працівників, що позитивно вплине на ринок праці. Джерело

  5. Які можливості відкриваються для бізнесу через нове законодавство?

    Підвищення мінімальної зарплати та нові правила нарахування стажу створюють умови для стабільнішої роботи бізнесу та стимулюють легалізацію працівників. Джерело

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Стисло про головне:

З 2026 року в Польщі запроваджено нове трудове законодавство: підвищення мінімальної зарплати та зміни у нарахуванні трудового стажу для відпусток

З 1 січня 2026 року в Польщі набрали чинності важливі законодавчі зміни у сфері трудових відносин, які передбачають підвищення мінімальної заробітної плати та нові правила нарахування трудового стажу для відпусток. Мінімальна місячна зарплата зросла з 4666 до 4806 злотих брутто, а мінімальна погодинна ставка підвищена до 31,40 злотих, що позитивно впливає на доходи працівників. Крім того, нововведення передбачають врахування періодів роботи за цивільно-правовими договорами до загального трудового стажу, що раніше не враховувалося, а також надання додаткового стажу за освіту, що сприятиме більш справедливому нарахуванню відпусток. Ці законодавчі зміни мають на меті не лише покращити соціальний захист працівників, а й стимулювати легалізацію трудової діяльності, що може зменшити тіньову зайнятість на ринку праці Польщі. Підвищення мінімальної зарплати та нові правила нарахування стажу створюють додаткові можливості для бізнесу та працівників, сприяючи підвищенню рівня життя та стабільності на ринку праці. У довгостроковій перспективі ці нововведення можуть позитивно вплинути на економічний розвиток країни, забезпечуючи більш прозорі та справедливі умови праці. Водночас вони підкреслюють важливість адаптації законодавства до сучасних потреб ринку праці та соціального захисту громадян.

Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок
Повний AI-підсумок дня та статті-джерела
Ознайомитися
Теми, які можуть вас зацікавити:
Тема охоплює порядок в’їзду, перебування, працевлаштування іноземців, а також набуття або втрату громадянства України
Міграційні питання +2
Про що тема: Тема охоплює порядок в’їзду, перебування, працевлаштування іноземців, а також набуття або втрату громадянства України
Про новини та кейси щодо акцизу, які є критично важливим для підприємств, які імпортують, виробляють або реалізують підакцизну продукцію, з метою уникнення штрафів та ефективного податкового планування.
Акцизний податок +28
Про що тема: Про новини та кейси щодо акцизу, які є критично важливим для підприємств, які імпортують, виробляють або реалізують підакцизну продукцію, з метою уникнення штрафів та ефективного податкового планування.
Тема охоплює процеси правового оформлення, адміністрування і контролю технічної допомоги, що надається Україні з-за кордону, і є критично важливою для ефективного використання ресурсів у сфері розвитку, реформ та інфраструктурних проєктів
Міжнародна технічна допомога +1
Про що тема: Тема охоплює процеси правового оформлення, адміністрування і контролю технічної допомоги, що надається Україні з-за кордону, і є критично важливою для ефективного використання ресурсів у сфері розвитку, реформ та інфраструктурних проєктів
Про регулювання видобування, обробки, транспортування та реалізації нафти й природного газу, що критично важливо для енергетичної безпеки, інвестицій у галузь та дотримання ліцензійних умов діяльності
Ринок нафти і газу +12
Про що тема: Про регулювання видобування, обробки, транспортування та реалізації нафти й природного газу, що критично важливо для енергетичної безпеки, інвестицій у галузь та дотримання ліцензійних умов діяльності
Кейси та нормативний супровід обліку, митного оформлення, контролю та утилізації гуманітарної або благодійної допомоги
Благодійна і гуманітарна допомога +1
Про що тема: Кейси та нормативний супровід обліку, митного оформлення, контролю та утилізації гуманітарної або благодійної допомоги
Взаємодія країни з іншими державами в економічній сфері, включаючи експорт та імпорт товарів і послуг, міжнародні фінансові операції, інвестиції, торгівлю, митне регулювання
Зовнішньоекономічна діяльність +6
Про що тема: Взаємодія країни з іншими державами в економічній сфері, включаючи експорт та імпорт товарів і послуг, міжнародні фінансові операції, інвестиції, торгівлю, митне регулювання
Відстеження змін у податкових законах і політиках країн ЄС. Моніторинг кейсів, що впливають на бізнес-процеси та фінансову звітність
Податки в країнах Європейського Союзу +12
Про що тема: Відстеження змін у податкових законах і політиках країн ЄС. Моніторинг кейсів, що впливають на бізнес-процеси та фінансову звітність