забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 19.11.2025 по темі: Актуально про пенсії
ЕкспортОпрацьовано: 14340 джерел
Виявлено: 16 публікацій за 19 листопада
На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:
-
Які мінімальні вимоги до страхового стажу для виходу на пенсію в Україні у 2026 році?
У 2026 році для виходу на пенсію у 60 років потрібно мати щонайменше 33 роки страхового стажу, у 63 роки – від 23 до 33 років, а у 65 років – від 15 до 23 років. Джерело
-
Чи можна докупити страховий стаж, якщо його не вистачає для пенсії?
Так, українці можуть укласти договір добровільної участі в системі пенсійного страхування та сплатити внески за відсутні періоди стажу, починаючи з 2004 року. Вартість одного місяця стажу у 2025 році становить 1 760 гривень. Джерело
-
Що змінює нова пенсійна реформа, яку розробляє Мінсоцполітики разом з МВФ?
Реформа передбачає запровадження гарантованої базової пенсії, прозору формулу розрахунку пенсій, трансформацію спеціальних пенсій у професійні та впровадження добровільної накопичувальної пенсії з державними гарантіями, що має забезпечити стабільність і справедливість системи. Джерело
-
Чи будуть підвищення пенсій у 2026 році?
Уряд планує підвищення мінімальних пенсій та проведення індексації з 1 березня 2026 року. Однак частина пенсіонерів із великими пенсіями може зіткнутися зі зменшенням виплат через нові правила нарахування. Джерело
-
Що зараховується до страхового стажу для пенсії?
До страхового стажу зараховуються офіційна робота, служба в армії, догляд за особами з інвалідністю, лікарняні, відпустки, діяльність ФОП зі сплатою внесків та робота за кордоном у країнах з угодами про соцзабезпечення. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Стисло про головне:
В Україні у 2026 році змінюються вимоги до страхового стажу для пенсії, вводяться нові правила розрахунку пенсій, можливість докупівлі стажу та планується пенсійна реформа з підтримкою МВФ
У 2025-2026 роках в Україні відбуваються суттєві зміни у системі пенсійного забезпечення, що стосуються мінімального страхового стажу, розміру пенсійних виплат та механізмів їх нарахування. Зокрема, з 2026 року мінімальний страховий стаж для виходу на пенсію за віком зросте до 33 років для 60-річних, від 23 до 33 років для 63-річних та від 15 до 23 років для 65-річних. До страхового стажу зараховуються не лише офіційна робота, а й служба в армії, догляд за інвалідами, лікарняні, відпустки та робота за кордоном. Для тих, хто не має достатнього стажу, передбачена можливість докупити відсутні роки шляхом добровільної участі у системі пенсійного страхування, що дозволяє отримати право на пенсію раніше. Вартість одного місяця стажу у 2025 році становить 1 760 гривень. Водночас уряд планує оптимізувати пенсійні доплати, що може призвести до скасування деяких надбавок для осіб з неповним стажем або тих, хто не пройшов верифікацію. Міністерство соціальної політики України у співпраці з Міжнародним валютним фондом розробляє нову модель пенсійної реформи, яка передбачає запровадження гарантованої базової пенсії, прозору формулу розрахунку пенсій, трансформацію спеціальних пенсій у професійні та впровадження добровільної накопичувальної пенсії з державними гарантіями. Також у 2026 році очікується підвищення мінімальних пенсій та індексація, хоча частина пенсіонерів із великими пенсіями може зіткнутися зі зменшенням виплат. Ці зміни мають на меті забезпечити стабільність пенсійної системи та справедливий розподіл ресурсів у довгостроковій перспективі.
LIGA ZAKON, 19 листопада 2025
Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок
Повний AI-підсумок дня та статті-джерела
Ознайомитися
Теми, які можуть вас зацікавити:
Будівельна діяльність
+1
Про що тема: Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю
Моніторинг ризиків у судовій системі
+7
Про що тема: Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок
Контроль публічних закупівель
+1
Про що тема: Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству
Бізнес‑групи: комплаєнс‑ризики, кейси, аналітика
+4
Про що тема: Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп
Комплаєнс-контроль фізичних осіб: практичні кейси
+1
Про що тема: Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах
Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси
+19
Про що тема: Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності
Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради
+8
Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах
Земельне право
Про що тема: Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами
Корпоративне право / M&A
+6
Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління
Публічна (державна) служба
+5
Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів