забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 17.03.2026 по темі: Резидент Дія Сіті
ЕкспортОпрацьовано: 14498 джерел
Виявлено: 6 публікацій за 17 березня
-
Хто може отримати статус резидента Дія Сіті і які основні вимоги?
Статус резидента Дія Сіті можуть отримати юридичні особи, зареєстровані в Україні, які здійснюють визначені види діяльності, мають середню місячну винагороду працівників не менше еквіваленту 1200 євро та середньооблікову чисельність працівників не менше дев'яти осіб. Також компанія не повинна мати державної частки понад 25% у статутному капіталі. Джерело
-
Яка процедура отримання статусу резидента Дія Сіті?
Компанія подає електронну заяву до Міністерства цифрової трансформації України через офіційний портал або електронну пошту. Заява розглядається протягом 10 робочих днів, після чого приймається рішення і вноситься інформація до реєстру резидентів. Джерело
-
Які податкові пільги мають резиденти Дія Сіті?
Резиденти користуються спеціальним режимом оподаткування, зокрема ставка податку на доходи фізичних осіб для гіг-спеціалістів становить 5%, а для інших доходів – 18%. Також передбачені пільги з податку на прибуток та спрощена звітність. Джерело
-
Як оподатковується щорічна оплачувана перерва гіг-спеціаліста?
Щорічна оплачувана перерва не є частиною винагороди за виконані роботи, тому оподатковується за загальною ставкою ПДФО 18%. Витрати на оплату такої перерви покриває резидент Дія Сіті відповідно до гіг-контракту. Джерело
-
Як резидент може відмовитися від особливого оподаткування?
Для відмови від особливого оподаткування резидент подає заяву в електронній формі до контролюючого органу не пізніше ніж за 15 днів до початку наступного кварталу або за 10 днів до початку нового року. Податкова декларація подається протягом 60 днів після завершення року перебування на особливих умовах. Джерело
-
Які особливості оподаткування штрафів за договорами ЦПХ для резидентів Дія Сіті?
Штрафи, сплачені резидентом Дія Сіті за цивільно-правовими договорами, включаються до бази оподаткування податку на прибуток, якщо контрагент не є резидентом Дія Сіті або є пов'язаною особою. В іншому випадку такі операції не оподатковуються в межах спеціального режиму. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Нові законодавчі ініціативи та податкові особливості для резидентів Дія Сіті: оновлення процедури, вимог та пільг у 2026 році
У 2026 році Верховна Рада України розглядає законопроект №14362, спрямований на вдосконалення правового режиму Дія Сіті. Цей документ передбачає уточнення статусу резидентів, спрощення процедур отримання статусу, а також покращення умов для гіг-спеціалістів і залучення інвестицій через спеціалізовані фонди. Законопроект підтримується Міністерством цифрової трансформації та має на меті підвищити привабливість цифрової економіки України для інноваційного бізнесу та інвесторів. Водночас експерти звертають увагу на необхідність техніко-юридичних доопрацювань, особливо у частині інвестиційної діяльності та відповідності європейським стандартам. Податкові аспекти резидентства у Дія Сіті також отримали детальне роз'яснення. Зокрема, доходи гіг-спеціалістів, зокрема щорічна оплачувана перерва, оподатковуються за загальною ставкою ПДФО 18%. Резиденти можуть відмовитися від особливого оподаткування, подавши відповідну заяву у встановлені строки, а податкова декларація подається за визначеними правилами. Крім того, ДПС уточнила порядок оподаткування штрафів за цивільно-правовими договорами, що впливає на фінансові результати резидентів. Для юридичних осіб, які планують стати резидентами Дія Сіті, важливо знати вимоги до реєстрації, середньої зарплати працівників, видів діяльності та подання звітності про відповідність. Правовий режим Дія Сіті пропонує значні податкові пільги та спрощення у кадровому обліку, що робить його привабливим для IT-компаній та стартапів. Однак отримання статусу є добровільним, і кожна компанія має ретельно оцінити свої можливості та відповідність вимогам закону.