забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 08.04.2026 по темі: Ведення військового обліку на підприємствах
ЕкспортОпрацьовано: 14524 джерел
Виявлено: 2 публікації за 8 квітня
-
Які нові правила виключення жінок з військового обліку пропонує законопроєкт №15116-1?
Законопроєкт №15116-1 передбачає, що жінка може подати заяву про виключення з військового обліку, а територіальні центри комплектування і соціальної підтримки мають провести перевірку протягом 30 днів. Також встановлено винятки для жінок, які перебувають на військовій службі або мають чинний контракт. Джерело
-
За які порушення військового обліку накладають штрафи у 2026 році?
Штрафи накладають за неявку за повісткою, неоновлення облікових даних, відсутність військового квитка, ухилення від військового обліку, а також за порушення правил бронювання працівників на підприємствах. Джерело
-
Які розміри штрафів за порушення військового обліку для громадян та посадових осіб?
Для громадян штрафи становлять від 8 500 до 25 500 грн, а для посадових осіб і роботодавців – від 34 000 до 59 500 грн, залежно від виду порушення та терміну сплати. Джерело
-
Як можна перевірити наявність штрафу за порушення військового обліку?
Перевірити штраф можна через застосунок "Резерв+", отримуючи повідомлення від груп оповіщення, або під час перевірок органів Національної поліції України. Джерело
-
Які обов’язки роботодавця щодо військового обліку працівників?
Роботодавець зобов’язаний подавати правильні дані для бронювання працівників, вести персональний військовий облік, своєчасно оновлювати інформацію та співпрацювати з ТЦК і СП для звіряння списків і звітності. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Законопроєкт №15116-1 про виключення жінок з військового обліку з порушеннями та актуальні штрафи за порушення військового обліку у 2026 році в Україні
У квітні 2026 року у Верховній Раді України зареєстровано законопроєкт №15116-1, який пропонує новий механізм виключення жінок з військового обліку, якщо вони були взяті на облік з порушеннями чинного законодавства. Законопроєкт передбачає подання заяви жінкою та проведення перевірки територіальними центрами комплектування і соціальної підтримки (ТЦК та СП) протягом 30 календарних днів. Також документ встановлює винятки щодо поновлення даних у Єдиному державному реєстрі призовників, військовозобов’язаних та резервістів для жінок, які перебувають на військовій службі або мають чинний контракт. Закон набирає чинності через два місяці після офіційної публікації. Паралельно з цим, у 2026 році посилено контроль за дотриманням правил військового обліку, а ТЦК та СП активно накладають штрафи за порушення. Найпоширенішими порушеннями є неявка за повісткою, ігнорування викликів, неоновлення облікових даних, відсутність військового квитка, ухилення від обліку та порушення правил бронювання працівників на підприємствах. Штрафи для громадян коливаються від 8 500 до 25 500 грн, а для посадових осіб і роботодавців – від 34 000 до 59 500 грн. Перевірити наявність штрафу можна через застосунок "Резерв+" або під час перевірок Нацполіції. Для бухгалтерів і кадровиків важливо знати, що організація військового обліку на підприємстві включає ведення персональних списків, своєчасне оновлення даних, звітність у ТЦК та СП, а також підготовку до перевірок. Порушення цих вимог може призвести до значних штрафів. Редакція "Дебету-Кредиту" пропонує систематизовані матеріали, які допоможуть правильно організувати військовий облік, розібратися з особливостями обліку жінок, а також з процедурою реагування на повістки та звітністю.