забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 24.09.2026 по темі: Резидент Дія Сіті
ЕкспортОпрацьовано: 15868 джерел
Виявлено: 6 публікацій за 24 вересня
-
Як нараховується ЄСВ для працівника резидента Дія Сіті, який переходить на сумісництво?
Якщо працівника резидента Дія Сіті звільняють з основного місця роботи і приймають за сумісництвом у межах одного місяця, ЄСВ нараховується у розмірі мінімального страхового внеску на загальну суму зарплати за цей місяць. Джерело
-
Чи зберігаються трудові відносини з роботодавцем у мобілізованих працівників резидентів Дія Сіті?
Так, мобілізовані працівники зберігають трудові відносини з роботодавцем, навіть якщо не отримують зарплату. У звітності ЄСВ вони відображаються з нульовими сумами, але не вважаються у відпустці без збереження зарплати. Джерело
-
Які строки сплати ЄСВ для ФОП та резидентів Дія Сіті у 2026 році?
ЄСВ потрібно сплачувати до 20 числа місяця, наступного за звітним кварталом. Мінімальний страховий внесок у 2026 році становить 1902,34 грн на місяць. Джерело
-
Чи можна сплачувати ЄСВ частинами у 2026 році?
Так, сплата ЄСВ частинами дозволена, але важливо, щоб повна сума внеску була зарахована на бюджетний рахунок не пізніше кінця звітного кварталу. Джерело
-
Які податкові пільги діють для резидентів Дія Сіті щодо ЄСВ?
Резиденти Дія Сіті мають право на сплату ЄСВ у розмірі мінімального страхового внеску, що є податковою пільгою. Також зберігаються пільги для мобілізованих та інших категорій платників. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Нарахування ЄСВ для резидентів Дія Сіті при переході на сумісництво, особливості звітності мобілізованих працівників та податкові пільги у 2026 році
У 2026 році для резидентів спеціального правового режиму Дія Сіті діють особливі правила нарахування єдиного соціального внеску (ЄСВ), які значно впливають на податкове навантаження підприємств та працівників. Зокрема, якщо працівник резидента Дія Сіті звільняється з основного місця роботи та приймається на роботу за сумісництвом у межах одного місяця, ЄСВ нараховується у розмірі мінімального страхового внеску на загальну суму зарплати. Це положення встановлено законом для стимулювання розвитку цифрової економіки та підтримки резидентів Дія Сіті. Окрему увагу приділено мобілізованим працівникам резидентів Дія Сіті, які зберігають трудові відносини з роботодавцем навіть без нарахування зарплати. У звітності ЄСВ вони відображаються з нульовими сумами, що допомагає уникнути помилкових трактувань їх статусу як відпустки без збереження зарплати. Це важливо для правильного ведення кадрового обліку та податкової звітності. Крім того, для ФОП та резидентів Дія Сіті встановлені чіткі строки сплати ЄСВ – не пізніше 20 числа місяця, наступного за звітним кварталом. Мінімальний страховий внесок у 2026 році становить 1902,34 грн на місяць. Пільги для мобілізованих та інших категорій зберігаються, але добровільна сплата ЄСВ заблокована на весь рік. Сплата внеску частинами дозволена за умови повного погашення суми до кінця кварталу, що забезпечує гнучкість для платників.