Хто може бути заброньований на критично важливих підприємствах за новим законом?

Закон дозволяє бронювати військовозобов'язаних працівників критично важливих підприємств та оборонно-промислового комплексу, навіть якщо вони не мають військового квитка, не перебувають на військовому обліку, не уточнили персональні дані або перебувають у розшуку ТЦК.

Який термін бронювання військовозобов'язаних за новими правилами?

Термін тимчасового бронювання становить до 45 календарних днів з моменту укладення трудового договору і може бути наданий лише один раз на рік для конкретного працівника.

Що станеться, якщо працівник не усуне порушення військового обліку у встановлений термін?

Якщо працівник не усуне порушення військового обліку протягом 45 днів, роботодавець має право звільнити його з роботи відповідно до законодавства.

Чи звільняє бронювання від відповідальності за порушення правил військового обліку?

Ні, тимчасове бронювання не звільняє військовозобов'язаних від відповідальності за порушення правил військового обліку, передбаченої законодавством.

Які документи потрібні для оформлення військового квитка у «чужому» ТЦК?

Для оформлення військового квитка за новою адресою потрібно стати на облік у відповідному ТЦК, подати заяву про взяття на військовий облік, заяву про оформлення військово-облікового документа та підтвердити зміну місця проживання документами, наприклад довідкою ВПО або договором оренди.

Які повноваження ТЦК щодо автоматичної постановки на військовий облік?

ТЦК мають право автоматично вносити до бази військовозобов'язаних чоловіків віком від 25 до 60 років, які не перебувають на обліку без законних підстав, на основі даних із державних реєстрів, що розширює їхні можливості у контролі військового обліку.

Які порушення в діяльності ТЦК виявив суд?

Суд встановив, що ТЦК незаконно вносили недостовірні дані до державного реєстру військовозобов'язаних на підставі фіктивного електронного звернення без кваліфікованого електронного підпису, що є неприпустимим у демократичному суспільстві.

Головне за 09.10.2025 по темі: ТЦК: повноваження, функції, перевірки

Експорт

Опрацьовано: 14362 джерел

Виявлено: 78 публікацій за 9 жовтня

На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:

Хто може бути заброньований на критично важливих підприємствах за новим законом?

Закон дозволяє бронювати військовозобов'язаних працівників критично важливих підприємств та оборонно-промислового комплексу, навіть якщо вони не мають військового квитка, не перебувають на військовому обліку, не уточнили персональні дані або перебувають у розшуку ТЦК. Джерело
Який термін бронювання військовозобов'язаних за новими правилами?

Термін тимчасового бронювання становить до 45 календарних днів з моменту укладення трудового договору і може бути наданий лише один раз на рік для конкретного працівника. Джерело
Що станеться, якщо працівник не усуне порушення військового обліку у встановлений термін?

Якщо працівник не усуне порушення військового обліку протягом 45 днів, роботодавець має право звільнити його з роботи відповідно до законодавства. Джерело
Чи звільняє бронювання від відповідальності за порушення правил військового обліку?

Ні, тимчасове бронювання не звільняє військовозобов'язаних від відповідальності за порушення правил військового обліку, передбаченої законодавством. Джерело
Які документи потрібні для оформлення військового квитка у «чужому» ТЦК?

Для оформлення військового квитка за новою адресою потрібно стати на облік у відповідному ТЦК, подати заяву про взяття на військовий облік, заяву про оформлення військово-облікового документа та підтвердити зміну місця проживання документами, наприклад довідкою ВПО або договором оренди. Джерело
Які повноваження ТЦК щодо автоматичної постановки на військовий облік?

ТЦК мають право автоматично вносити до бази військовозобов'язаних чоловіків віком від 25 до 60 років, які не перебувають на обліку без законних підстав, на основі даних із державних реєстрів, що розширює їхні можливості у контролі військового обліку. Джерело
Які порушення в діяльності ТЦК виявив суд?

Суд встановив, що ТЦК незаконно вносили недостовірні дані до державного реєстру військовозобов'язаних на підставі фіктивного електронного звернення без кваліфікованого електронного підпису, що є неприпустимим у демократичному суспільстві. Джерело

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Стисло про головне:

Верховна Рада ухвалила закон, що розширює повноваження ТЦК щодо бронювання військовозобов'язаних без військового квитка та у розшуку, а також посилює контроль військового обліку і автоматичну постановку на облік

9 жовтня 2025 року Верховна Рада України ухвалила закон №13335, який суттєво розширює повноваження територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки (ТЦК). Закон дозволяє критично важливим підприємствам та оборонно-промисловому комплексу тимчасово бронювати військовозобов'язаних працівників на 45 днів, навіть якщо вони не мають військового квитка, не перебувають на військовому обліку або перебувають у розшуку ТЦК. Це рішення спрямоване на подолання кадрового дефіциту та забезпечення безперервної роботи стратегічних об'єктів, що є критично важливими для оборони та економіки країни. Водночас бронювання не звільняє від відповідальності за порушення правил військового обліку, а працівник має усунути недоліки у документах протягом встановленого терміну, інакше роботодавець має право його звільнити. Паралельно з цим у різних регіонах України ТЦК посилюють контроль за веденням військового обліку, зокрема у закладах освіти, де перевіряють законність бронювання працівників та наявність підстав для відстрочок від мобілізації. Це є частиною повсякденної діяльності ТЦК, спрямованої на забезпечення точності обліку військовозобов'язаних. Крім того, згідно з постановою Кабінету Міністрів, усі чоловіки віком від 25 до 60 років, які не перебувають на військовому обліку без законних підстав, автоматично вносяться до бази ТЦК на підставі даних із державних реєстрів, що значно розширює можливості ТЦК у пошуку військовозобов'язаних та контролі за військовим обліком. Водночас судові рішення виявили порушення в роботі ТЦК, зокрема незаконне внесення недостовірних даних до реєстру "Оберіг", що підкреслює необхідність дотримання законності та процедур у діяльності центрів комплектування.

LIGA ZAKON, 09 жовтня 2025

Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок

Повний AI-підсумок дня та статті-джерела

Ознайомитися

Теми, які можуть вас зацікавити:

Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю

Будівельна діяльність +5

Про що тема: Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю

Будівельна діяльність

Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок

Моніторинг ризиків у судовій системі +5

Про що тема: Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок

Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству

Контроль публічних закупівель

Про що тема: Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству

Бізнес‑групи: комплаєнс‑ризики, кейси, аналітика +6

Про що тема: Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп

Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах

Комплаєнс-контроль фізичних осіб: практичні кейси

Про що тема: Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах

Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності

Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси +12

Про що тема: Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності

Управління активами

Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах

Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради +11

Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах

Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами

Земельне право

Про що тема: Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами

Будівельна діяльність Агропромисловий комплекс

Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Корпоративне право / M&A +5

Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Публічна (державна) служба +2

Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Державна служба