Головне за 25.03.2026 по темі: Відрядження

Опрацьовано: 14527 джерел

Виявлено: 3 публікації за 25 березня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

ДПС роз'яснила, що відмітки про перетин кордону не є обов'язковими для підтвердження витрат на відрядження, а норматив працевлаштування осіб з інвалідністю у 2026 році вимагає від роботодавців нових розрахунків і внесків

Державна податкова служба України у своїй ІПК від 13 березня 2026 року підтвердила, що наявність відміток про перетин кордону у паспорті працівника не є обов'язковою умовою для підтвердження факту перебування у закордонному службовому відрядженні з метою оподаткування добових витрат. Добові, які виплачуються у межах норм, не включаються до оподатковуваного доходу, а підтвердження факту відрядження може здійснюватися за допомогою транспортних квитків, рахунків за проживання або зверненням до Державної прикордонної служби для проставлення відміток. Це роз'яснення важливе для бухгалтерів і кадровиків, які оформлюють відрядження та звітують про витрати. Окрім того, у 2026 році роботодавці, у яких середньооблікова кількість штатних працівників становить від 8 осіб, зобов'язані виконувати норматив працевлаштування осіб з інвалідністю або сплачувати відповідний внесок. Розрахунок середньооблікової кількості працівників здійснюється за методикою Держкомстату, а формула для визначення суми внеску вже доступна для застосування за І квартал 2026 року. Це нововведення змінює підхід до соціальної відповідальності роботодавців і вимагає від них уважного ведення кадрового обліку. Таким чином, останні роз'яснення ДПС і нові нормативи працевлаштування осіб з інвалідністю створюють важливі умови для правильного оформлення службових відряджень та кадрової політики підприємств. Вони допомагають уникнути помилок у податковому обліку добових та забезпечують дотримання законодавчих вимог щодо працевлаштування осіб з інвалідністю, що є актуальним для бухгалтерів, юристів і керівників підприємств.