забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 29.04.2026 по темі: Публічна (державна) служба
ЕкспортОпрацьовано: 14554 джерел
Виявлено: 10 публікацій за 29 квітня
-
Які основні зміни передбачає законопроєкт №13478-1 щодо державної служби?
Законопроєкт №13478-1 передбачає поетапне відновлення конкурсного відбору на посади в державних органах і органах місцевого самоврядування, впровадження кадрового і кандидатського резервів, внутрішніх конкурсів, а також пріоритет для ветеранів війни при рівній кваліфікації. Джерело
-
Як Верховний Суд захищає права суддів на відставку?
Велика Палата Верховного Суду підтвердила, що негативні наслідки бездіяльності органів влади не повинні позначатися на правах суддів, зокрема щодо своєчасного розгляду заяв про відставку, застосовуючи принцип обґрунтованості рішень та in dubio pro tributario. Джерело
-
Які нові можливості для кар'єрного зростання передбачені для державних службовців?
Для службовців з відмінною оцінкою передбачено можливість переведення на вищі посади в межах однієї категорії без проведення конкурсу протягом року, а також створення системи кандидатського резерву та внутрішніх конкурсів. Джерело
-
Що змінилося у підходах до дисциплінарної відповідальності державних службовців?
Законопроєкт скасовує звільнення після однієї негативної оцінки, вводить механізм двох послідовних негативних оцінок з можливістю повторного оцінювання через три місяці, що дає можливість виправити результати роботи. Джерело
-
Як приклад дисциплінарної відповідальності у публічній службі можна розглядати звільнення ректора КНУ?
Звільнення ректора КНУ ім. Шевченка пов’язане з порушеннями вимог декларування та судовими рішеннями, що ілюструє важливість дотримання етики та законності у публічній службі та вплив судових рішень на кадрові призначення. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Верховна Рада відновлює конкурси на державну службу з новими правилами відбору та посилює захист прав суддів на відставку в умовах реформування публічної служби
У квітні 2026 року Верховна Рада України зробила важливий крок у реформуванні державної служби, ухваливши законопроєкт №13478-1, який передбачає поетапне відновлення конкурсного відбору на посади в державних органах та органах місцевого самоврядування. Цей законопроєкт вводить сучасні інструменти управління персоналом, зокрема кадровий і кандидатський резерви, внутрішні конкурси, а також механізми адаптації нових працівників. Особливу увагу приділено прозорості процедур та пріоритету для ветеранів війни при рівній професійній кваліфікації кандидатів. Велика Палата Верховного Суду у постанові від 09.04.2026 підтвердила, що негативні наслідки бездіяльності органів державної влади та місцевого самоврядування не можуть позначатися на правах суддів, зокрема щодо своєчасного розгляду заяв про відставку. Суд наголосив на принципах обґрунтованості рішень органів влади та застосуванні принципу in dubio pro tributario, що захищає права приватних осіб у взаємовідносинах з державою. Крім того, законопроєкт передбачає зміни в системі оцінювання державних службовців, зокрема скасування звільнення після однієї негативної оцінки, введення механізму кар'єрного зростання для найкращих працівників та встановлення чітких строків проведення конкурсів. Окремо варто відзначити приклад дисциплінарної відповідальності у публічній службі на прикладі звільнення ректора КНУ ім. Шевченка, що підкреслює важливість дотримання етики та законності у кадрових питаннях. Загалом, ці зміни спрямовані на підвищення ефективності, прозорості та справедливості у державному управлінні та судовій системі України.