забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 01.03.2026 по темі: Держнагляд за додержанням трудового законодавства та перевірки Держпраці
ЕкспортОпрацьовано: 14463 джерел
Виявлено: 8 публікацій за 1 березня
На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:
-
Які нові обмеження щодо призупинення трудових договорів набирають чинності з 14 березня 2026 року?
З 14 березня 2026 року максимальний строк призупинення трудового договору за ініціативою однієї сторони не може перевищувати 90 календарних днів. Продовження можливе лише за згодою обох сторін, а після закінчення строку дія договору автоматично відновлюється. Джерело
-
Що передбачає законопроєкт щодо трудових відносин на тимчасово окупованих територіях?
Законопроєкт дозволяє роботодавцям звільняти працівників заднім числом, призупиняти трудові договори наказом та звільнятися від дотримання деяких трудових гарантій у зонах бойових дій і на тимчасово окупованих територіях. Це викликає занепокоєння щодо захисту прав працівників. Джерело
-
Хто має пріоритет при поданні даних для електронних трудових книжок?
Першочергово обробляються дані про осіб, яким до пенсії залишилося два роки або менше, а також інформація про стаж, набутий до 1 липня 2000 року, оскільки ці дані часто потребують додаткової перевірки. Джерело
-
Як зміни в програмі МВФ впливають на трудове законодавство України?
Україна зобов’язалася модернізувати трудове законодавство, зокрема переглянути визначення трудових відносин відповідно до міжнародних норм, що є частиною структурних орієнтирів програми МВФ на 8,1 млрд доларів. Джерело
-
Хто вносить записи до трудової книжки директора, якщо немає кадровика?
Якщо кадровик відсутній, директор може самостійно вносити записи до своєї трудової книжки. Відповідальність за ведення трудових книжок покладається на керівника організації. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Стисло про головне:
Нові правила трудових відносин під час воєнного стану, електронні трудові книжки та законодавчі ініціативи щодо контролю за дотриманням трудового законодавства в Україні у 2026 році
У 2026 році в Україні відбуваються важливі зміни у сфері трудового законодавства, що стосуються як умов праці під час воєнного стану, так і цифровізації трудових книжок. З 14 березня набирають чинності нові обмеження щодо призупинення дії трудових договорів, які не можуть тривати понад 90 днів без згоди обох сторін. Після закінчення цього строку договір автоматично відновлюється, а роботодавець зобов’язаний забезпечити працівника роботою та зарплатою. У разі неможливості повернення до роботи договір може бути розірваний із повним розрахунком та видачею трудової книжки. Водночас розглядається законопроєкт, який дозволить роботодавцям на тимчасово окупованих територіях та у зонах бойових дій звільняти працівників заднім числом і призупиняти трудові договори наказом. Ці зміни викликають занепокоєння щодо захисту трудових прав працівників та можливих зловживань, оскільки законопроєкт не передбачає достатніх механізмів контролю. Пенсійний фонд України оновив порядок подання даних для електронних трудових книжок, визначивши пріоритетність обробки інформації про осіб, яким до пенсії залишилося два роки або менше, а також про стаж до 2000 року. Цифровізація трудових книжок має спростити процедуру внесення змін і мінімізувати ризики втрати інформації. Крім того, у межах нової програми МВФ Україна готує законодавчі зміни, що модернізують трудове законодавство, зокрема переглядають визначення трудових відносин відповідно до міжнародних стандартів. Також важливо, що директор підприємства може особисто вносити записи до своєї трудової книжки, якщо не делегував цю функцію, що підкреслює відповідальність керівника за ведення трудових документів. Загалом, ці нововведення спрямовані на удосконалення контролю за дотриманням трудового законодавства, захист трудових прав працівників та адаптацію законодавства до сучасних викликів, зокрема в умовах воєнного стану.
LIGA ZAKON, 01 березня 2026
Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок
Повний AI-підсумок дня та статті-джерела
Ознайомитися
Теми, які можуть вас зацікавити:
Будівельна діяльність
+6
Про що тема: Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю
Моніторинг ризиків у судовій системі
+31
Про що тема: Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок
Контроль публічних закупівель
+14
Про що тема: Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству
Бізнес‑групи: комплаєнс‑ризики, кейси, аналітика
+26
Про що тема: Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп
Комплаєнс-контроль фізичних осіб: практичні кейси
+1
Про що тема: Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах
Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси
+144
Про що тема: Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності
Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради
+63
Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах
Земельне право
+1
Про що тема: Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами
Корпоративне право / M&A
+26
Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління
Публічна (державна) служба
+18
Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів