Головне за 28.01.2026 по темі: Скасування Господарського кодексу

Опрацьовано: 14426 джерел

Виявлено: 12 публікацій за 28 січня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Скасування Господарського кодексу в Україні: трансформація державних підприємств, зокрема «Дія», в акціонерні товариства та обов’язкове перетворення приватних підприємств на ТОВ до 2028 року

У липні 2023 року в Україні було офіційно скасовано Господарський кодекс, що стало ключовою подією в реформуванні господарського законодавства. Цей крок зумовив необхідність трансформації всіх державних підприємств у нові організаційно-правові форми. Зокрема, державне підприємство «Дія» було ліквідоване як держпідприємство і перетворене в акціонерне товариство, всі акції якого залишаються у власності держави. Ця зміна є технічною і не впливає на вартість чи доступність електронних послуг для громадян, які залишаються безкоштовними, за винятком платної послуги мультишеринг документів для бізнесу. Паралельно з цим приватні підприємства отримали обов’язок пройти процедуру перетворення у товариства з обмеженою відповідальністю або акціонерні товариства до 28 серпня 2028 року. Перетворення вважається завершеним з моменту державної реєстрації нового товариства. Законодавство передбачає збереження чинних трудових договорів, ліцензій та дозволів, а також майнових обтяжень. Невиконання цих вимог призведе до застосування норм Закону України «Про ТОВ» та визнання недійсними положень статуту приватного підприємства, що не відповідають новим вимогам. Таким чином, скасування Господарського кодексу стало поштовхом до масштабної реформи господарського законодавства в Україні, спрямованої на приведення правового поля у відповідність до сучасних стандартів. Ці зміни мають важливе значення для підприємців, юристів та бухгалтерів, оскільки визначають нові правила організації та функціонування підприємств, а також забезпечують правову визначеність у перехідний період реформування.