забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 21.09.2026 по темі: Звітність з ПДФО та ЄСВ
ЕкспортОпрацьовано: 15856 джерел
Виявлено: 10 публікацій за 21 вересня
-
Які нові форми звітності з ПДФО, ЄСВ та військового збору введено у 2026 році?
У 2026 році введено оновлену об'єднану звітність з ПДФО, військового збору та ЄСВ, зокрема нову форму звіту про внесок за працевлаштування осіб з інвалідністю та додаток Д5, що містить кадрові дані працівників. Джерело
-
Які строки подання звітності з ПДФО, ЄСВ та військового збору у 2026 році?
Звітність з ПДФО, ЄСВ та військового збору потрібно подавати до 20 числа місяця, наступного за звітним кварталом, а сплату внесків здійснювати вчасно, щоб уникнути штрафів. Джерело
-
Що загрожує заборгованим зі сплати ЄСВ платникам?
Платникам, які мають заборгованість зі сплати ЄСВ, загрожує примусове стягнення боргів через органи ДВС, нарахування штрафів і пені, а також неврахування місяців несплати до страхового стажу. Джерело
-
Яка ставка військового збору для ФОП 2 групи у 2026 році?
Ставка військового збору для ФОП 2 групи у 2026 році становить 10% мінімальної заробітної плати, що дорівнює 864,70 грн на місяць, і сплачується щомісяця до 20 числа. Джерело
-
Які зміни передбачає законопроєкт щодо працевлаштування іноземців?
Законопроєкт передбачає скасування дозволу на застосування праці іноземців для роботодавців і введення єдиного дозволу, який отримує іноземець через ДМС, а також створення електронного вебпорталу для подання заявок і схвалення вакансій. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Нова звітність ПДФО, ЄСВ та військового збору у 2026 році: оновлені форми, строки подання до 20 лютого та нові правила для роботодавців і ФОП
У 2026 році для юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців запроваджено оновлену об'єднану звітність з ПДФО, військового збору та ЄСВ. Зокрема, затверджено нову форму звіту про внесок за працевлаштування осіб з інвалідністю, яка охоплює одразу три квартали і вимагає уважного дотримання строків подання, щоб уникнути штрафів за невиконання квоти 4%. Важливою складовою є додаток Д5, який містить кадрові дані працівників і є джерелом інформації для електронної трудової книжки. Його правильне заповнення та своєчасне подання до 20 числа місяця, наступного за звітним кварталом, є обов’язковим. Крім того, у регіонах, зокрема в Чернівецькій області, триває активна робота з контролю за заборгованістю зі сплати ЄСВ. Платникам нагадують про ризики примусового стягнення боргів, нарахування штрафів і пені, а також про те, що місяці несплати не зараховуються до страхового стажу. Для ФОП другої групи встановлено ставку військового збору у розмірі 10% мінімальної зарплати, яку потрібно сплачувати щомісяця до 20 числа. Передбачені пільги для підприємців без найманих працівників та звільнення для ФОПів із територій бойових дій. Також уряд готує законодавчі зміни, що спрощують процедуру працевлаштування іноземців через ДМС та електронний вебпортал, замінюючи дозвіл роботодавця єдиним дозволом, який отримує іноземець. Це має полегшити найм іноземних працівників і впорядкувати контроль за їх працевлаштуванням. Всі ці нововведення вимагають від бухгалтерів, кадровиків та підприємців уважного ставлення до нових правил, своєчасного подання звітності та дотримання законодавчих вимог, щоб уникнути штрафів і проблем з контролюючими органами.