Головне за 13.10.2026 по темі: Корпоративне право / M&A

Опрацьовано: 15936 джерел

Виявлено: 14 публікацій за 13 жовтня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Верховний Суд визначив межі захисту спадкоємця учасника ТОВ, а бізнесу нагадали про оновлення даних КБВ і підготовку до реорганізації в перехідний період

У корпоративній судовій практиці уточнено, за яких умов спадкоємець учасника ТОВ може оскаржувати рішення загальних зборів, ухвалені ще до його вступу до товариства. Верховний Суд розмежував майнове право на успадковану частку та корпоративні права, які виникають після набуття статусу учасника. Водночас наявність частки може створювати охоронюваний законом інтерес щодо законності рішень, які впливають на цю частку. У конкретному спорі значення мали вимоги статуту до кількості голосів і правила врахування частки померлого учасника. Цей висновок важливий для оцінювання рішень зборів і корпоративних спорів у товариствах із частками, що переходять у спадщину. Окрему практичну увагу привертають реєстраційні відомості про кінцевих бенефіціарних власників і структуру власності. Юридичним особам потрібно відображати не лише формальні частки, а й можливі ланцюги опосередкованого контролю. Для внесення змін встановлено строк у 30 робочих днів, а помилки в раніше поданих даних слід виправляти оперативно після виявлення. Актуальна інформація важлива також для перевірок фінансового моніторингу та взаємодії з реєстратором. Недотримання встановлених вимог може спричинити адміністративну відповідальність керівника. Для державних і комунальних підприємств перехідний період у зв’язку зі змінами законодавства актуалізує питання реорганізації та корпоративного управління. Серед необхідних напрямів підготовки — вибір форми перетворення, інвентаризація активів і зобов’язань, оформлення правонаступництва та державна реєстрація нової юридичної особи. Паралельно потрібно переглянути статути, внутрішні документи й порядок формування органів управління. Євроінтеграційний процес також включає наближення корпоративного законодавства до правил ЄС, зокрема в межах переговорного кластера «Внутрішній ринок». Обговорення цих змін заплановане і на профільній конференції з корпоративного права, присвяченій врядуванню, інвестиціям та захисту учасників бізнесу.