Головне за 23.01.2026 по темі: Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради

Опрацьовано: 14426 джерел

Виявлено: 8 публікацій за 23 січня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Верховна Рада пропонує уніфікувати оплату праці з граничним розривом зарплат у 30%, оновлено методику класифікації посад державної служби та спрощено продаж санкційних активів на аукціонах

У Верховній Раді України зареєстровано законопроєкт, який має на меті уніфікувати оплату праці в державному, приватному та громадському секторах. Запропоновано перейти від тарифної сітки до грейдової системи, обмеживши різницю між найвищою та найнижчою зарплатою 30%, що дозволить зменшити диспропорції в оплаті праці. Це важливий крок для створення прозорої та збалансованої моделі формування зарплат, що відповідає сучасним викликам ринку праці. З 21 січня набрала чинності оновлена Методика проведення класифікації посад державної служби, яка уніфікує підходи до класифікації, чітко визначає ролі учасників процесу та відновлює колегіальний принцип. Це сприятиме більш ефективній організації державної служби та врегулюванню питань, пов’язаних з реорганізацією або ліквідацією державних органів. Кабінет Міністрів спростив процедуру продажу санкційних активів, що перебувають у державній власності, на відкритих аукціонах. Відтепер права вимоги за кредитами можна продавати разом із активами, а у разі неуспішного аукціону запускаються повторні торги з пониженою ціною або голландський аукціон. Це має пришвидшити продаж майна та збільшити надходження до бюджету. Окрім того, триває оновлення Цивільного кодексу України, що спрямоване на модернізацію та євроінтеграцію цивільного законодавства, що підвищить ефективність правового регулювання у приватній сфері.