забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 16.09.2025 по темі: Корпоративна культура та цінності
ЕкспортОпрацьовано: 14268 джерел
Виявлено: 1 публікація за 16 вересня
На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:
-
Що таке Премія HR-бренд Україна і яка її мета?
Премія HR-бренд Україна — це щорічна нагорода, що відзначає найуспішніші проєкти в управлінні людським капіталом, корпоративною культурою та іміджем роботодавця в Україні. Джерело
-
Коли розпочинається Всеукраїнський онлайн-марафон презентацій кейсів номінантів Премії HR-бренд 2025?
Онлайн-марафон стартує 18 вересня 2024 року і триватиме до 30 жовтня, з регулярними ефірами щочетверга. Джерело
-
Які теми будуть висвітлені в кейсах номінантів марафону?
Кейси охоплюють інновації в корпоративній культурі, впровадження штучного інтелекту, інклюзивність, HR-аналітику, етичні стандарти та стратегії підвищення лояльності працівників. Джерело
-
Чи є участь у марафоні платною?
Участь у Всеукраїнському онлайн-марафоні безкоштовна, але необхідна попередня реєстрація. Джерело
-
Які компанії представлені серед номінантів Премії HR-бренд 2025?
Серед номінантів — Сільпо, ПУМБ, DataArt, EPAM, Райффайзен Банк, НЕК "Укренерго" та інші провідні українські компанії. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Стисло про головне:
Премія HR-бренд 2025 запускає Всеукраїнський онлайн-марафон кейсів номінантів, що висвітлюють інновації в корпоративній культурі та управлінні людським капіталом
Премія HR-бренд Україна 2025 оголошує старт Всеукраїнського онлайн-марафону презентацій кейсів номінантів, який розпочнеться 18 вересня. Цей марафон покликаний продемонструвати найкращі практики в управлінні людським капіталом, корпоративній культурі, етичних стандартах та формуванні корпоративного іміджу. Учасники поділяться своїми рішеннями, що сприяють підвищенню лояльності працівників та розвитку організаційної культури в українських компаніях. Програма марафону включає сім ефірів, які триватимуть до кінця жовтня, де будуть представлені кейси провідних компаній, таких як Сільпо, ПУМБ, DataArt, EPAM, Райффайзен Банк та інші. Особлива увага приділяється інноваційним підходам, зокрема впровадженню штучного інтелекту в управління брендом роботодавця та розвитку інклюзивності. Це свідчить про зростаючу роль корпоративної соціальної відповідальності та етики в сучасному бізнес-середовищі. Онлайн-марафон є відкритою платформою для обміну досвідом і формування нових стандартів корпоративної культури в Україні. Участь безкоштовна, але потребує реєстрації, що дозволяє залучити широку аудиторію HR-фахівців, менеджерів та підприємців, зацікавлених у підвищенні ефективності управління персоналом та зміцненні корпоративного іміджу. Цей захід сприятиме розвитку лояльності працівників та підвищенню конкурентоспроможності українських компаній на ринку праці.
LIGA ZAKON, 16 вересня 2025
Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок
Повний AI-підсумок дня та статті-джерела
Ознайомитися
Теми, які можуть вас зацікавити:
Будівельна діяльність
+2
Про що тема: Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю
Моніторинг ризиків у судовій системі
+3
Про що тема: Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок
Контроль публічних закупівель
+2
Про що тема: Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству
Бізнес‑групи: комплаєнс‑ризики, кейси, аналітика
+5
Про що тема: Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп
Комплаєнс-контроль фізичних осіб: практичні кейси
Про що тема: Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах
Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси
+16
Про що тема: Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності
Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради
+7
Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах
Земельне право
Про що тема: Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами
Корпоративне право / M&A
+5
Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління
Публічна (державна) служба
+4
Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів