забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 27.11.2025 по темі: АІ замість співробітника
ЕкспортОпрацьовано: 14335 джерел
Виявлено: 18 публікацій за 27 листопада
-
Який відсоток працівників у США може бути замінений штучним інтелектом за дослідженням MIT?
За дослідженням MIT, штучний інтелект може замінити близько 11,7% робочої сили США, що еквівалентно приблизно $1,2 трлн зарплат. Джерело
-
Які компанії оголосили про скорочення персоналу через впровадження ШІ?
Компанії HP, McKinsey та Allianz Partners оголосили про масштабні скорочення персоналу, пов’язані з автоматизацією та впровадженням штучного інтелекту у бізнес-процеси. Джерело
-
Як дослідження Iceberg Index допомагає законодавцям?
Iceberg Index моделює вплив автоматизації на ринок праці, допомагаючи законодавцям планувати інвестиції у перепідготовку кадрів та адаптацію ринку праці до змін, спричинених ШІ. Джерело
-
Які галузі найбільше постраждають від автоматизації за даними MIT?
Найбільший потенціал заміщення працівників ШІ спостерігається у фінансах, охороні здоров'я, професійних послугах, а також у рутинних функціях логістики, управління персоналом і офісної адміністрації. Джерело
-
Як корпоративне навчання допомагає бізнесу впроваджувати ШІ?
Корпоративне навчання, як у випадку WebPromoExperts, допомагає бізнесам освоїти інструменти ШІ, автоматизувати процеси, підвищити продуктивність і адаптуватися до цифрової трансформації. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
MIT: Штучний інтелект може замінити понад 11% працівників США з економією понад $1,2 трлн; HP, McKinsey та Allianz оголосили масштабні скорочення через впровадження ШІ у бізнес-процеси
Дослідження Массачусетського технологічного інституту (MIT) спільно з Національною лабораторією Ок-Ридж показало, що сучасні системи штучного інтелекту вже можуть замінити близько 11,7% робочої сили США, що еквівалентно понад $1,2 трлн зарплат. Модель Iceberg Index аналізує навички, завдання та географічне розміщення 151 млн працівників, прогнозуючи вплив автоматизації на різні галузі, зокрема фінанси, охорону здоров'я та професійні послуги. Цей інструмент допомагає законодавцям планувати інвестиції у перепідготовку кадрів та адаптацію ринку праці. Водночас великі компанії, такі як HP, McKinsey та Allianz Partners, оголосили про масштабні скорочення персоналу, пов’язані з впровадженням ШІ у бізнес-процеси. HP планує звільнити до 6 тисяч працівників до кінця 2028 року, McKinsey скоротила близько 200 технічних посад і готується до подальших змін, а Allianz замінить понад тисячу співробітників кол-центрів на автоматизовані системи. Ці кроки відображають тенденцію цифровізації робочих місць і автоматизації рутинних функцій. Ринок фінансових послуг також активно впроваджує ШІ: рейтинг Evident AI Index 2025 відзначає лідерів серед банків, які інвестують у таланти, інновації та відповідальне використання ШІ. Це сприяє підвищенню продуктивності, але одночасно ставить виклики щодо перепідготовки персоналу та етичних аспектів застосування технологій. Корпоративне навчання, як показує досвід WebPromoExperts, допомагає бізнесам адаптуватися до нових реалій, автоматизувати процеси та підвищувати ефективність роботи команд.