забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 18.11.2025 по темі: АІ замість співробітника
ЕкспортОпрацьовано: 14336 джерел
Виявлено: 19 публікацій за 18 листопада
-
Як штучний інтелект змінює бізнес-процеси в українських компаніях?
ШІ допомагає автоматизувати рутинні завдання, підвищувати ефективність роботи департаментів і створювати нові інструменти для оптимізації бізнес-процесів, як це показано на прикладі проєкту "ШІ_Циклон" у Київстарі. Джерело
-
Чи може штучний інтелект повністю замінити людей у складних професіях, наприклад, диспетчерів повітряного руху?
Ні, через високу відповідальність, необхідність емоційного розпізнавання та швидкого прийняття рішень, ШІ наразі використовується лише як інструмент підтримки, а не повної заміни людей у таких сферах. Джерело
-
Які професії можуть зникнути через автоматизацію та ШІ до 2030 року?
Під загрозою зникнення перебувають бухгалтери, водії, юристи-консультанти, оператори введення даних, касири та інші професії, що передбачають рутинні завдання, які можна автоматизувати. Джерело
-
Як цифрові системи з AI, як "Обрій", вплинуть на ринок праці в Україні?
Вони спростять пошук роботи, автоматично визначатимуть втрату роботи, підбиратимуть вакансії за навичками та допомагатимуть оформлювати статус безробітного, що підвищить ефективність працевлаштування та знизить рівень безробіття. Джерело
-
Які етичні та правові виклики пов’язані з впровадженням ШІ у бізнесі та виробництві?
Виклики включають забезпечення безпеки даних, відповідальність за рішення ШІ, запобігання атрофії людських навичок, а також необхідність правового регулювання для балансування інновацій і захисту прав людей. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Штучний інтелект у бізнесі та виробництві: від трансформації внутрішніх процесів до викликів автоматизації та етичних аспектів використання
Штучний інтелект (ШІ) стає ключовим фактором трансформації бізнес-процесів і виробництва в Україні та світі. Компанії, як-от Київстар, активно впроваджують ШІ для автоматизації рутинних завдань, підвищення ефективності та оптимізації роботи різних департаментів. Проєкти на кшталт "ШІ_Циклон" демонструють, що співробітники, ознайомлені з можливостями ШІ, можуть значно покращити свою продуктивність, а також розробляти власні інноваційні рішення на основі цих технологій. Водночас, ШІ вже став головним бізнес-ризиком, що зумовлює посилення уваги до безпеки даних, комплаєнсу та відповідального управління технологіями. Попри широке впровадження ШІ, повна заміна людей у складних сферах, таких як диспетчеризація повітряного руху, наразі неможлива через необхідність людського контролю, емоційної чутливості та високої відповідальності. Водночас розвиток робототехніки, як-от наземні роботизовані комплекси VARKHAN, демонструє, що ШІ може замінювати людей у ризикованих виробничих і військових завданнях, підвищуючи безпеку та ефективність. Прогнози на найближче десятиліття вказують на зникнення низки професій через автоматизацію та ШІ, що змінює вимоги до працівників. Зростатиме попит на фахівців із технічними навичками, креативністю, стресостійкістю та здатністю працювати з новими технологіями. В Україні також готуються цифрові системи, як-от "Обрій", що використовують AI для покращення ринку праці, зниження безробіття та підвищення прозорості працевлаштування. Водночас суспільство і бізнес стикаються з етичними викликами та необхідністю правового регулювання використання ШІ, що вимагає балансування між інноваціями та відповідальністю.