забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 24.06.2026 по темі: Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси
ЕкспортОпрацьовано: 15648 джерел
Виявлено: 24 публікації за 24 червня
-
Що стало причиною конфлікту між НБУ та керівництвом Укрпошти у 2026 році?
Причиною конфлікту стало визнання НБУ генерального директора Укрпошти Ігоря Смілянського таким, що не відповідає вимогам професійної придатності через системні порушення у фінансовому моніторингу, корпоративному управлінні та внутрішньому контролі. Джерело
-
Які результати оцінювання України щодо антикорупційного комплаєнсу за версією ОЕСР?
ОЕСР відзначила суттєвий прогрес України у сфері доброчесності та антикорупційної політики, зокрема високі показники у судовій владі, що перевищують середні значення країн-членів організації. Джерело
-
Що передбачає самоперевірка ЗЕД-контрагентів для юридичних осіб у 2026 році?
Юридичні особи з доходом понад 150 млн грн повинні аналізувати зовнішньоекономічних контрагентів на предмет контрольованих операцій та податкових ризиків, враховуючи пов’язаних осіб, комісіонерів та нерезидентів із «низькоподаткових» юрисдикцій. Джерело
-
Які проблеми виявляються у корпоративному управлінні державних підприємств після реформ?
Проблеми пов’язані з формуванням лояльних наглядових рад, що призводить до зниження ефективності внутрішнього контролю, ризиків корупції та порушень етичних стандартів, що вимагає посилення комплаєнс програм. Джерело
-
Як оптимізація бізнес-процесів пов’язана з комплаєнсом у малому та середньому бізнесі?
Оптимізація бізнес-процесів через усунення втрат, стандартизацію та чітке визначення відповідальності формує основу для системи внутрішнього контролю та комплаєнс програми, що забезпечує дотримання законодавства та підвищує ефективність роботи. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Конфлікт НБУ з Укрпоштою та розвиток комплаєнс контролю: виклики корпоративного управління, антикорупційного комплаєнсу та внутрішнього контролю у 2026 році
У 2026 році в Україні відбувається активне посилення вимог до комплаєнс контролю юридичних осіб, особливо у державному секторі. Найгучнішою подією став конфлікт між Національним банком України та керівництвом Укрпошти, де регулятор визнав генерального директора компанії Ігоря Смілянського таким, що не відповідає вимогам професійної придатності через системні порушення у сфері фінансового моніторингу, корпоративного управління та внутрішнього контролю. Цей випадок підкреслює важливість ефективної комплаєнс програми, політики комплаєнсу та системи внутрішнього контролю у великих юридичних особах, особливо тих, що надають фінансові послуги. Паралельно Україна демонструє суттєвий прогрес у сфері доброчесності та антикорупційного комплаєнсу, що підтверджено оцінкою ОЕСР. Високі стандарти етичної поведінки, прозорість судової влади та розвиток антикорупційних механізмів стають ключовими факторами довіри до державних інституцій. Водночас, практика реформування корпоративного управління у державних підприємствах виявляє виклики, пов’язані з недостатньою незалежністю наглядових рад та ризиками корупції, що вимагає посилення внутрішнього комплаєнсу. Для бізнесу важливим є дотримання комплаєнс контролю у зовнішньоекономічній діяльності, зокрема через самоперевірку ЗЕД-контрагентів відповідно до податкового законодавства. Крім того, оптимізація бізнес-процесів та чітке визначення відповідальності в організації є базовими принципами формування ефективної системи внутрішнього контролю та комплаєнс програми, що сприяє дотриманню законодавства та підвищенню продуктивності. Загалом, 2026 рік характеризується посиленням уваги до комплаєнсу як невід’ємної складової управління юридичними особами в Україні.