Головне за 08.01.2026 по темі: Звітність з ПДФО та ЄСВ - LIGA360
Звітність з ПДФО та ЄСВ
Про що тема:
Змінено податковий період для подання податкового розрахунку сум ПДФО та ЄСВ з квартального на місячний

Головне за 08.01.2026 по темі: Звітність з ПДФО та ЄСВ

Експорт

Опрацьовано: 14396 джерел

Виявлено: 14 публікацій за 8 січня

На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:
  1. Які мінімальні ставки ПДФО, ЄСВ та військового збору встановлені для ФОП у 2026 році?

    У 2026 році мінімальна заробітна плата становить 8647 грн, мінімальний ЄСВ для ФОП – 1902,34 грн, а військовий збір – 864,7 грн. Ставки ПДФО для працівників залишаються на рівні 18-22%, військовий збір – 5%. Джерело

  2. До якого строку потрібно подати річну декларацію ФОП за 2025 рік?

    ФОП 4 групи мають подати річну декларацію не пізніше 20 лютого 2026 року. Інші групи мають свої строки, наприклад, ФОП 1 і 2 груп – до 1 березня, ФОП 3 групи – до 9 лютого. Джерело

  3. Як подати звітність ФОП ІІІ групи в електронному вигляді?

    Для подання звітності в електронній формі ФОП ІІІ групи потрібно отримати кваліфікований електронний підпис (КЕП), авторизуватися в «Електронному кабінеті» або мобільному застосунку «Моя податкова», заповнити форму та перевірити її на помилки. Джерело

  4. Які нові правила бронювання працівників від мобілізації у 2026 році?

    У 2026 році бронювання працівників від мобілізації здійснюється виключно через портал «Дія». Підприємство та працівник повинні мати середню зарплату не менше 20 000 грн. Система автоматично перевіряє сплату податків і відповідність зарплат. Джерело

  5. Що змінюється при зміні місцезнаходження суб'єкта господарювання щодо сплати ПДФО та подання звітності?

    При зміні місцезнаходження суб'єкта господарювання ПДФО сплачується за попереднім місцезнаходженням до кінця бюджетного року, а звітність подається до контролюючого органу за новим місцезнаходженням. Джерело

  6. Як визначається середня кількість працівників для нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю?

    Середня кількість працівників для нормативу визначається за середньообліковою кількістю штатних працівників за квартал з виключенням зовнішніх сумісників, працівників у декреті та тих, що працюють у шкідливих умовах. Джерело

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Стисло про головне:

У 2026 році оновлено правила звітності ПДФО та ЄСВ для ФОП: нові ставки, строки подання до 20 лютого та цифровізація процесів із суворим контролем

У 2026 році для фізичних осіб-підприємців та роботодавців встановлено нові мінімальні показники мінімальної заробітної плати та прожиткового мінімуму, що впливають на розрахунок податку на доходи фізичних осіб (ПДФО), військового збору (ВЗ) та єдиного соціального внеску (ЄСВ). Мінімальна зарплата зросла до 8647 грн, що підвищує податкове навантаження на ФОП усіх груп. Зокрема, для ФОП 4 групи встановлено мінімальний ЄСВ у розмірі 1902,34 грн, а військовий збір – 864,7 грн. Звітування за 2025 рік необхідно подати до 20 лютого 2026 року, а сплата податків відбувається щоквартально у визначені строки. Податкова служба наголошує на важливості правильного заповнення декларацій та звітності, особливо для ФОП ІІІ групи, які можуть подавати документи в електронній формі через «Електронний кабінет» або мобільний застосунок «Моя податкова». Для цього необхідно отримати кваліфікований електронний підпис (КЕП), що суттєво знижує ризик помилок і відмови у прийнятті звітності. Цифровізація процесів поширюється і на процедуру бронювання працівників від мобілізації, яка тепер здійснюється виключно через портал «Дія» з жорсткими критеріями щодо зарплат і сплати податків. Крім того, у 2026 році змінено правила визначення середньої кількості працівників для нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю та цільового внеску, що вимагає від роботодавців уважного підходу до обліку штатних працівників та сумісників. При зміні місцезнаходження суб'єкта господарювання податки сплачуються за попереднім місцезнаходженням до кінця року, а звітність подається за новим. Всі ці нововведення створюють більш прозору, контрольовану та цифрову систему податкової звітності та сплати, що вимагає від платників податків підвищеної уваги та своєчасності.

Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок
Повний AI-підсумок дня та статті-джерела
Ознайомитися
Теми, які можуть вас зацікавити:
Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю
Будівельна діяльність +4
Про що тема: Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю
Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок
Моніторинг ризиків у судовій системі +23
Про що тема: Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок
Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству
Контроль публічних закупівель +9
Про що тема: Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству
Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп
Бізнес‑групи: комплаєнс‑ризики, кейси, аналітика +20
Про що тема: Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп
Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах
Комплаєнс-контроль фізичних осіб: практичні кейси +1
Про що тема: Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах
Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності
Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси +109
Про що тема: Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності
Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах
Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради +39
Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах
Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами
Земельне право +1
Про що тема: Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами
Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління
Корпоративне право / M&A +21
Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління
Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів
Публічна (державна) служба +15
Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів