забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 19.12.2025 по темі: Про проєкт Трудового кодексу
ЕкспортОпрацьовано: 14379 джерел
Виявлено: 4 публікації за 19 грудня
-
Які основні цілі проєкту нового Трудового кодексу України?
Новий Трудовий кодекс спрямований на цифровізацію трудових процедур, розширення видів трудових договорів, посилений захист працівників, включно з вразливими категоріями, а також на впровадження гнучких форм роботи, таких як дистанційна та неповна зайнятість. Джерело
-
Як Мінекономіки планує залучити 2 млн українців до ринку праці?
Мінекономіки розробляє Стратегію зайнятості до 2030 року, яка передбачає запуск ІТ-платформи для прогнозування потреб роботодавців, модернізацію освіти, стимулювання формальної зайнятості та розширення ролі територіальних громад у локальній аналітиці ринку праці. Джерело
-
Коли очікується внесення нового Трудового кодексу до Верховної Ради?
Після завершення підготовки та погодження з роботодавцями, профспілками та міжнародними партнерами, новий Трудовий кодекс найближчим часом буде внесений до Верховної Ради для ухвалення. Джерело
-
Які нововведення передбачає цифровізація у новому Трудовому кодексі?
Цифровізація передбачає уніфіковану електронну фіксацію умов праці, автоматизацію трудових процедур, прозорий механізм визначення мінімальної зарплати та більш передбачувані перевірки для роботодавців. Джерело
-
Яку роль відіграють територіальні громади у Стратегії зайнятості?
Територіальні громади будуть залучені до впровадження локальної аналітики ринку праці, що допоможе краще прогнозувати потреби роботодавців і адаптувати освітні та професійні програми до реального попиту. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Мінекономіки завершує підготовку нового Трудового кодексу з акцентом на цифровізацію, гнучкість роботи та залучення 2 млн українців до ринку праці до 2030 року
Міністерство економіки України активно працює над оновленням трудового законодавства, готуючи новий Трудовий кодекс, який замінить застарілий радянський КЗпП. Цей документ передбачає цифровізацію трудових процесів, розширення видів трудових договорів, а також посилений захист працівників, зокрема вразливих категорій, таких як ветерани та люди з інвалідністю. Особлива увага приділяється дистанційній та гнучкій роботі, що відповідає сучасним вимогам ринку праці. Паралельно Міністерство економіки розробляє урядову Стратегію зайнятості до 2030 року, яка має на меті залучити до ринку праці щонайменше 2 мільйони економічно неактивних українців. Стратегія включає запуск ІТ-платформи "Обрій" для прогнозування потреб роботодавців, модернізацію системи освіти та професійного навчання, а також стимулювання формальної зайнятості. Важливим елементом є також модернізація Служби зайнятості та розширення ролі територіальних громад у локальній аналітиці ринку праці. Завершення підготовки нового Трудового кодексу вже підтверджено Міністерством економіки, і документ пройшов погодження з основними зацікавленими сторонами, включно з роботодавцями, профспілками та міжнародними партнерами. Очікується, що найближчим часом кодекс буде внесений до Верховної Ради для ухвалення, що стане важливим кроком у модернізації трудового законодавства України та адаптації його до сучасних викликів і потреб ринку праці.