Що таке тринадцята зарплата і хто може її отримати в Україні?

Тринадцята зарплата — це неофіційна річна премія, яку роботодавець може виплачувати працівникам наприкінці року за їх сумлінну роботу. Виплата є добровільною і залежить від рішення роботодавця, а також враховує різні фактори, як-от відпустки, лікарняні та стаж роботи.

Якою буде мінімальна заробітна плата в Україні з 2026 року?

З 1 січня 2026 року мінімальна заробітна плата в Україні зросте до 8 647 гривень. Це підвищення вплине на соціальні стандарти та стане базою для індексації пенсій і інших соціальних виплат.

Чи можна виплачувати зарплату один раз на місяць в Україні?

Ні, відповідно до законодавства України, зарплата має виплачуватися не рідше двох разів на місяць з інтервалом не більше 16 днів. Виплата один раз на місяць без авансу є порушенням і тягне за собою штрафні санкції.

Який мінімальний посадовий оклад буде у вчителів з 2026 року?

Мінімальний посадовий оклад педагогічних працівників з 2026 року становитиме понад 21 тисячу гривень, що відповідає не менш ніж 2,5 мінімальним заробітним платам. Це має підвищити мотивацію вчителів і покращити якість освіти.

Чому зарплати працівників «Укрзалізниці» нижчі за середній рівень по країні?

Зарплати в «Укрзалізниці» нижчі через велику чисельність персоналу, державне регулювання, застарілу інфраструктуру, борги підприємства, субсидування пасажирських перевезень та дисбаланс у системі оплати праці. Це впливає на мотивацію працівників і ефективність роботи компанії.

Які зарплати отримують керівники Пенсійного фонду Харківської області?

Керівництво Пенсійного фонду Харківської області отримало за листопад 2025 року майже 400 тисяч гривень зарплати, що значно перевищує середні пенсійні виплати по країні, де більшість пенсіонерів отримують менше 5 тисяч гривень.

Головне за 06.12.2025 по темі: Все про зарплату: правила, схеми, кейси

Експорт

Опрацьовано: 14363 джерел

Виявлено: 11 публікацій за 6 грудня

На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:

Що таке тринадцята зарплата і хто може її отримати в Україні?

Тринадцята зарплата — це неофіційна річна премія, яку роботодавець може виплачувати працівникам наприкінці року за їх сумлінну роботу. Виплата є добровільною і залежить від рішення роботодавця, а також враховує різні фактори, як-от відпустки, лікарняні та стаж роботи. Джерело
Якою буде мінімальна заробітна плата в Україні з 2026 року?

З 1 січня 2026 року мінімальна заробітна плата в Україні зросте до 8 647 гривень. Це підвищення вплине на соціальні стандарти та стане базою для індексації пенсій і інших соціальних виплат. Джерело
Чи можна виплачувати зарплату один раз на місяць в Україні?

Ні, відповідно до законодавства України, зарплата має виплачуватися не рідше двох разів на місяць з інтервалом не більше 16 днів. Виплата один раз на місяць без авансу є порушенням і тягне за собою штрафні санкції. Джерело
Який мінімальний посадовий оклад буде у вчителів з 2026 року?

Мінімальний посадовий оклад педагогічних працівників з 2026 року становитиме понад 21 тисячу гривень, що відповідає не менш ніж 2,5 мінімальним заробітним платам. Це має підвищити мотивацію вчителів і покращити якість освіти. Джерело
Чому зарплати працівників «Укрзалізниці» нижчі за середній рівень по країні?

Зарплати в «Укрзалізниці» нижчі через велику чисельність персоналу, державне регулювання, застарілу інфраструктуру, борги підприємства, субсидування пасажирських перевезень та дисбаланс у системі оплати праці. Це впливає на мотивацію працівників і ефективність роботи компанії. Джерело
Які зарплати отримують керівники Пенсійного фонду Харківської області?

Керівництво Пенсійного фонду Харківської області отримало за листопад 2025 року майже 400 тисяч гривень зарплати, що значно перевищує середні пенсійні виплати по країні, де більшість пенсіонерів отримують менше 5 тисяч гривень. Джерело

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Стисло про головне:

В Україні з 2026 року підвищують мінімальну заробітну плату, пенсії та вводять нові правила виплати зарплати, зокрема для освітян і держслужбовців

У 2026 році в Україні очікується значне підвищення мінімальної заробітної плати, яка зросте до 8 647 гривень, а мінімальна пенсія підвищиться до 2 595 гривень. Це підвищення супроводжуватиметься індексацією пенсій з урахуванням інфляції та середньої зарплати, що забезпечить підтримку купівельної спроможності населення. Особливу увагу приділено підвищенню мінімального посадового окладу педагогічних працівників, який становитиме понад 21 тисячу гривень, що має покращити мотивацію вчителів та якість освіти. Водночас законодавство наголошує на обов’язковості виплати заробітної плати не рідше двох разів на місяць, з інтервалом не більше 16 днів, а виплата зарплати один раз на місяць без авансу є порушенням із передбаченими штрафними санкціями. Це важливо для дотримання прав працівників і стабільності їх доходів. У державних структурах, зокрема в Пенсійному фонді Харківської області, зафіксовано високі зарплати керівників, що значно перевищують середні пенсійні виплати по країні. Натомість у великих державних підприємствах, таких як «Укрзалізниця», більшість працівників отримують заробітну плату нижчу за середню по країні через численні структурні та фінансові проблеми. Ці тенденції свідчать про нерівномірність у системі оплати праці в Україні та виклики, які потребують уваги уряду та роботодавців.

LIGA ZAKON, 06 грудня 2025

Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок

Повний AI-підсумок дня та статті-джерела

Ознайомитися

Теми, які можуть вас зацікавити:

Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю

Будівельна діяльність +6

Про що тема: Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю

Будівельна діяльність

Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок

Моніторинг ризиків у судовій системі +31

Про що тема: Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок

Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству

Контроль публічних закупівель +14

Про що тема: Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству

Бізнес‑групи: комплаєнс‑ризики, кейси, аналітика +26

Про що тема: Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп

Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах

Комплаєнс-контроль фізичних осіб: практичні кейси +1

Про що тема: Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах

Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності

Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси +144

Про що тема: Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності

Управління активами

Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах

Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради +63

Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах

Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами

Земельне право +1

Про що тема: Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами

Будівельна діяльність Агропромисловий комплекс

Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Корпоративне право / M&A +26

Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Публічна (державна) служба +18

Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Державна служба