забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 06.01.2026 по темі: Правове регулювання інвалідності та соціальні гарантії
ЕкспортОпрацьовано: 14394 джерел
Виявлено: 2 публікації за 6 січня
-
Які зміни у працевлаштуванні осіб з інвалідністю набрали чинності з 2026 року?
З 1 січня 2026 року змінилися правила виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. Роботодавці мають нові зобов’язання щодо створення робочих місць для таких осіб, що покращує їх соціальний захист та доступ до пільг. Джерело
-
Як тепер відбувається переогляд групи інвалідності для військовослужбовців?
Для військовослужбовців строк дії групи інвалідності автоматично продовжується на весь період служби та 60 днів після звільнення. Військові можуть самостійно вирішувати, коли проходити переогляд — під час служби або після звільнення. Джерело
-
Чи обов’язково військовослужбовцям проходити переогляд групи інвалідності під час служби?
Ні, військовослужбовці не зобов’язані проходити переогляд під час служби. Вони мають право обирати час переогляду, що захищає їхні права на пенсію та пільги. Джерело
-
Які переваги автоматичного продовження групи інвалідності для військових?
Автоматичне продовження групи інвалідності дозволяє уникнути перерв у виплатах пенсій та збереженні пільг, а також знижує адміністративний тиск на військових під час служби. Джерело
-
Як зміни у законодавстві впливають на соціальний захист осіб з інвалідністю?
Нові правила сприяють покращенню умов праці, забезпеченню пільг і державної допомоги, а також створюють більш прозорі умови для соціальної адаптації осіб з інвалідністю, особливо військових. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Нові правила працевлаштування осіб з інвалідністю та автоматичне продовження групи інвалідності для військовослужбовців у 2026 році: що потрібно знати про соціальний захист та державну допомогу
У 2026 році в Україні відбулися важливі зміни у сфері соціального захисту осіб з інвалідністю, зокрема щодо працевлаштування та встановлення інвалідності. З 1 січня 2026 року набрали чинності нові правила для роботодавців щодо нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. Ці зміни мають на меті покращити умови праці та забезпечити дотримання пільг і державної допомоги для цієї категорії громадян. Важливо, що роботодавці тепер мають чіткіші зобов’язання, що сприяє більш ефективній інтеграції осіб з інвалідністю у робоче середовище. Окрему увагу варто звернути на особливості встановлення та переогляду групи інвалідності для військовослужбовців. Згідно з постановою Кабінету Міністрів України №1338 від 2024 року, строк дії групи інвалідності для військових автоматично продовжується на весь період служби та ще 60 днів після звільнення. Це дозволяє уникнути перерв у виплатах пенсій по інвалідності та збереженні пільг, що є критично важливим для соціального захисту військових. Військовослужбовці мають право самостійно обирати час проходження переогляду, що знижує адміністративний тиск і захищає їхні права. Ці нововведення створюють більш прозорі та справедливі умови для осіб з інвалідністю, особливо для військових, що сприяє їхній соціальній адаптації та підтримці. Водночас, важливо, щоб як роботодавці, так і самі особи з інвалідністю були поінформовані про свої права та обов’язки, а також про можливості отримання державної допомоги, пенсій та пільг. Подальший розвиток індивідуальних програм реабілітації та підтримки залишатиметься ключовим напрямом у забезпеченні гідного життя для осіб з інвалідністю в Україні.