Головне за 25.02.2026 по темі: Все про зарплату: правила, схеми, кейси

Опрацьовано: 14463 джерел

Виявлено: 24 публікації за 25 лютого

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

У 2026 році в Україні посилено контроль за оплатою праці: оподаткування пенсій та зарплат, виявлення неофіційної праці, нові правила нарахування та підвищення мінімальних окладів держслужбовців

У 2026 році в Україні відбулися суттєві зміни у сфері оплати праці та нарахування заробітної плати. Зокрема, працюючі пенсіонери втратили вікові пільги щодо оподаткування зарплати, що призводить до утримання 23% від доходів. Пенсії, які перевищують 25 950 гривень, також підлягають оподаткуванню. Це створює додаткові фінансові навантаження на працюючих пенсіонерів, які розраховували на додатковий дохід без втрат. Державна податкова служба виявила майже 400 випадків неофіційного працевлаштування у ресторанній сфері, що є однією з найбільших проблем ринку праці. Найчастіше офіційно оформляють адміністраторів, офіціантів та барменів, тоді як інші працівники працюють без оформлення або одночасно на кількох роботодавців. Виявлено значну різницю між офіційною та реальною зарплатою, що свідчить про поширення зарплат "в конвертах". Водночас середня зарплата в цій сфері зросла до понад 12 тисяч гривень. Інспекція з праці направила понад 7 тисяч листів роботодавцям із ознаками порушень трудового законодавства, включно з виплатою зарплати нижче мінімальної, неоформленням працівників та невідповідністю звітності. У березні 2026 року держслужбовці отримають підвищені мінімальні посадові оклади, а також гарантовані премії до 30% фонду зарплати. Крім того, громади отримали право підвищувати зарплати працівникам позашкільної освіти за власний кошт, що має покращити мотивацію та утримання кадрів у цій сфері.