Головне за 04.07.2026 по темі: Все про зарплату: правила, схеми, кейси

Опрацьовано: 15667 джерел

Виявлено: 15 публікацій за 4 липня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Оновлення у сфері оплати праці: зростання мінімальної зарплати, нові бойові виплати військовим, посилення контролю та проблеми з ухиленням від оподаткування у мережах суші

У 2026 році в Україні спостерігається поступове зростання середньої заробітної плати, зокрема у Житомирській області, де вона перевищує мінімальний рівень майже у три рази. Водночас уряд планує подальше підвищення мінімальної зарплати у 2027-2029 роках, що має випереджати інфляцію, хоча вона все ще залишається нижчою за фактичний прожитковий мінімум. Паралельно посилюється контроль за дотриманням законодавства про оплату праці, зокрема щодо офіційного оформлення працівників, з максимальними штрафами до 800 тис. грн за системні порушення. У військовій сфері Міністерство оборони затвердило нову систему бойових виплат, яка передбачає додаткові винагороди від 10 000 до 100 000 грн залежно від характеру виконуваних завдань, при цьому базове грошове забезпечення залишається без змін. Це нововведення спрямоване на мотивацію військових, які безпосередньо беруть участь у бойових діях. Окремо звертається увага на проблеми з ухиленням від оподаткування у великих мережах суші, які працюють через дроблення бізнесу на численні фізичні особи-підприємці. Це призводить до значних втрат бюджету, заниження офіційних зарплат працівників та виплат у конвертах. Влада вже ініціювала перевірки та закликає бізнес до прозорості. Також розглядаються правові аспекти виплати зарплати на картки інших осіб за договором доручення, що є законною практикою за відповідного оформлення.