забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 19.08.2026 по темі: Про проєкт Трудового кодексу
ЕкспортОпрацьовано: 15787 джерел
Виявлено: 4 публікації за 19 серпня
-
Що передбачає проєкт нового Трудового кодексу України?
Проєкт нового Трудового кодексу передбачає модернізацію трудового законодавства, впровадження цифрової системи "Обрій" для управління ринком праці та створення передбачуваних умов для роботодавців і працівників. Джерело
-
Які основні цілі програми страхування воєнних ризиків?
Програма страхування воєнних ризиків має знизити фінансові ризики для бізнесу в умовах війни, розширити покриття для підприємств та активів, а також забезпечити стабільність інвестиційного клімату. Джерело
-
Як планується впровадження накопичувальної пенсійної системи?
Заплановано впровадження добровільної накопичувальної пенсійної системи з механізмом автоматичного залучення працівників, що дозволить збільшити охоплення населення пенсійними накопиченнями за європейським зразком. Джерело
-
Які зміни очікують програму "5-7-9%"?
Програму "5-7-9%" планують удосконалити та розширити, щоб забезпечити доступне кредитування для підприємств, особливо тих, що постраждали від воєнних дій, у поєднанні зі страховим захистом. Джерело
-
Які соціальні ініціативи передбачені в урядовій програмі до 2027 року?
Уряд планує підвищення зарплат педагогів і медичних працівників, підтримку ветеранів і внутрішньо переміщених осіб, розвиток цифрової інфраструктури та впровадження комплексної системи соціальних послуг. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Кабмін до 2027 року планує ухвалити новий Трудовий кодекс, запустити страхування воєнних ризиків та накопичувальну пенсійну систему для підтримки бізнесу та соціальної сфери
Кабінет Міністрів України зареєстрував у Верховній Раді проєкт постанови, що визначає стратегічні цілі уряду до кінця 2027 року. Серед ключових ініціатив — підготовка нового Трудового кодексу, запуск програми страхування воєнних ризиків для бізнесу та удосконалення програми доступного кредитування "5-7-9%". Ці заходи мають на меті створити передбачувані умови для підприємств, знизити ризики в умовах війни та підтримати відновлення економіки. Пенсійна реформа передбачає впровадження добровільної накопичувальної системи з автоматичним залученням працівників, що відповідає європейським моделям. Уряд також планує гармонізувати податкове та митне законодавство з нормами ЄС та ОЕСР, а також посилити детінізацію ринку праці для збільшення легальної зайнятості. Соціальна політика уряду включає підвищення зарплат педагогів і медичних працівників, розвиток цифрової інфраструктури, підтримку ветеранів та внутрішньо переміщених осіб. Впровадження цифрової системи "Обрій" має модернізувати ринок праці, а масштабна програма перекваліфікації працівників допоможе адаптувати кадри до нових викликів. Водночас реалізація цих реформ залежить від ухвалення відповідних законів та забезпечення фінансування.