Головне за 22.10.2025 по темі: Трудовий договір (контракт)

Опрацьовано: 14374 джерел

Виявлено: 10 публікацій за 22 жовтня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Нові підходи до укладення, підтвердження та розірвання трудового договору: електронна трудова книжка, звільнення заброньованих працівників та регулювання домашньої праці в Україні

В Україні відбуваються важливі зміни у сфері трудових відносин, що стосуються укладення, підтвердження та припинення трудових договорів. Зокрема, втрата паперової трудової книжки вже не є перешкодою для підтвердження трудового стажу, оскільки законодавство передбачає альтернативні документи та можливість звернення до суду. Водночас триває перехід на електронні трудові книжки, що має завершитись до червня 2026 року, забезпечуючи збереження даних, спрощення процедур та прозорість для працівників і роботодавців. Особливу увагу приділено звільненню працівників зі статусом "заброньований", де законодавство встановлює чіткі правила щодо анулювання броні та оформлення звільнення, що допомагає уникнути судових спорів. Також новий закон про працю домашніх працівників, який набрав чинності у серпні 2024 року, регламентує офіційне оформлення та соціальний захист цієї категорії працівників, підвищуючи правову культуру роботодавців. Щодо випробувального терміну, закон дозволяє роботодавцю розірвати трудовий договір без пояснення причин, але з дотриманням письмового попередження та збереженням усіх трудових прав працівника. Ці зміни та роз'яснення сприяють більш прозорому та законному регулюванню трудових відносин, що важливо для роботодавців, працівників та фахівців у сфері трудового права.