Головне за 26.02.2026 по темі: Про проєкт Трудового кодексу

Опрацьовано: 14463 джерел

Виявлено: 4 публікації за 26 лютого

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Проєкт Трудового кодексу: нові штрафи для роботодавців, страхування відповідальності та захист працівників під час повітряної тривоги і булінгу

Проєкт нового Трудового кодексу України передбачає суттєве посилення відповідальності роботодавців за порушення трудового законодавства, зокрема введення восьми нових видів штрафів за різні порушення, відсутність трудових договорів до створення небезпечних умов праці. Водночас роботодавці отримують можливість укладати договори страхування відповідальності, що дозволить страхувальним компаніям покривати витрати на штрафи, що створює додаткові гарантії для працівників навіть у випадку фінансових труднощів роботодавця. Це нововведення спрямоване на балансування гнучкості бізнесу та соціального захисту працівників. Окремо законодавство підкреслює право працівників залишати робоче місце під час повітряної тривоги для власної безпеки без ризику бути звільненими чи покараними за прогул. Верховний суд України підтвердив, що перебування в укритті під час тривоги не є порушенням трудової дисципліни. Це важливий прецедент, що захищає права працівників у надзвичайних ситуаціях. Також проєкт Трудового кодексу вводить норму, яка дозволяє працівникам тимчасово переходити на дистанційну роботу до двох місяців у випадку булінгу або переслідування на робочому місці. Це нововведення спрямоване на покращення умов праці та захист прав працівників, що відповідає сучасним викликам і тенденціям у сфері трудових відносин.