Головне за 20.07.2026 по темі: Трудовий договір (контракт) - LIGA360
Трудовий договір (контракт)
Про що тема:
Укладення та розірвання трудових договорів (контрактів) з працівниками: нюанси та особливості

Головне за 20.07.2026 по темі: Трудовий договір (контракт)

Експорт

Опрацьовано: 15716 джерел

Виявлено: 16 публікацій за 20 липня

На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:
  1. Які особливості оформлення трудових відносин із сумісниками у 2026 році?

    Роботодавець повинен перевірити електронний військово-обліковий документ працівника-сумісника, вести персональний військовий облік і повідомити територіальний центр комплектування протягом 7 днів з дати прийняття на роботу. Недотримання цих вимог тягне адміністративні штрафи. Джерело

  2. За яких умов можна розірвати трудовий договір через знищення майна підприємства?

    Трудовий договір може бути розірваний, якщо через бойові дії знищено виробничі умови або майно, і роботодавець не може забезпечити працівника роботою. При цьому роботодавець має запропонувати інші вакансії, а працівнику виплачується вихідна допомога не менше середнього місячного заробітку. Джерело

  3. Що таке ненормований робочий день і кому його встановлюють?

    Ненормований робочий день — це режим, коли працівник може працювати понад норму без визнання цієї роботи понаднормовою. Його встановлюють окремим категоріям працівників за погодженням у колективному договорі. Працівник має право на додаткову відпустку, а оплата понаднормового часу зазвичай не передбачена. Джерело

  4. Чи може працівник достроково розірвати строковий трудовий договір?

    Так, але лише за наявності поважних причин, таких як хвороба, порушення роботодавцем законодавства, переїзд, вагітність, догляд за дитиною тощо. Порядок дострокового розірвання відрізняється від безстрокового договору. Джерело

  5. Чи обов’язково працівник має повідомляти роботодавця про звільнення за 2 тижні?

    Працівник має письмово повідомити роботодавця про звільнення за 2 тижні, але закон не вимагає обов’язкового відпрацювання цього строку. Якщо у заяві вказана поважна причина, роботодавець зобов’язаний звільнити працівника у строк, який він зазначив. Джерело

  6. Коли Держпраці почне перевірки виконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю?

    Перевірки Держпраці розпочнуться з 1 липня 2026 року. Вони базуватимуться на даних, які ПФУ автоматично отримує від роботодавців. Роботодавцям слід дотримуватися нових правил, щоб уникнути типових помилок і штрафів. Джерело

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Стисло про головне:

Нові вимоги до трудових договорів, військовий облік сумісників, порядок звільнення та перевірки Держпраці щодо працевлаштування осіб з інвалідністю у 2026 році

У 2026 році роботодавці повинні враховувати особливості оформлення трудових відносин із працівниками-сумісниками, зокрема щодо військового обліку. При прийнятті на роботу сумісника необхідно перевірити військово-обліковий документ у електронній формі, вести персональний військовий облік та повідомити територіальний центр комплектування протягом 7 днів. Недотримання цих вимог тягне за собою значні штрафи для посадових осіб. Законодавство також регламентує порядок звільнення працівників у разі неможливості забезпечення роботою через знищення майна підприємства, що підтверджується відповідними документами. Працівникам при цьому виплачується вихідна допомога не менше середнього місячного заробітку. Крім того, у 2026 році набули поширення питання щодо встановлення ненормованого робочого дня, який дозволяє працівникам працювати понад норму без визнання цієї роботи понаднормовою, з правом на додаткову відпустку. Важливою темою є також дострокове розірвання строкових трудових договорів з ініціативи працівника, яке можливе лише за наявності поважних причин, таких як хвороба, переїзд, вагітність тощо. Працівник має право розірвати трудовий договір, письмово повідомивши роботодавця за 2 тижні, але закон не вимагає обов’язкового відпрацювання цього строку. З 1 липня 2026 року Держпраці починає перевірки виконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю, що вимагає від роботодавців дотримання нових правил і уникнення типових помилок, які можуть призвести до штрафів.

Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок
Повний AI-підсумок дня та статті-джерела
Ознайомитися
Теми, які можуть вас зацікавити:
Тема охоплює перехід української системи класифікації видів економічної діяльності до стандартів NACE, оновлення кодів КВЕД та пов'язані нормативні зміни
Перехід української системи КВЕД до стандартів NACE +1
Про що тема: Тема охоплює перехід української системи класифікації видів економічної діяльності до стандартів NACE, оновлення кодів КВЕД та пов'язані нормативні зміни
Тема охоплює правове регулювання підготовки, здійснення та введення в експлуатацію об’єктів будівництва
Земельні відносини у будівництві +1
Про що тема: Тема охоплює правове регулювання підготовки, здійснення та введення в експлуатацію об’єктів будівництва
Тема охоплює оновлення та реформування цивільного законодавства України, включаючи зміни до регулювання майнових і немайнових прав, договірних відносин та правового статусу учасників цивільних правовідносин
Резонансний проєкт Цивільного кодексу: реакції та критика
Про що тема: Тема охоплює оновлення та реформування цивільного законодавства України, включаючи зміни до регулювання майнових і немайнових прав, договірних відносин та правового статусу учасників цивільних правовідносин
Тема охоплює правове регулювання системи вищої освіти, освітніх рівнів та кваліфікацій в Україні
Вища освіта +23
Про що тема: Тема охоплює правове регулювання системи вищої освіти, освітніх рівнів та кваліфікацій в Україні
Тема стосується обов’язку декларування доходів, отриманих з іноземних джерел, визначення податкових зобов’язань та застосування правил уникнення подвійного оподаткування
Декларування іноземних доходів +1
Про що тема: Тема стосується обов’язку декларування доходів, отриманих з іноземних джерел, визначення податкових зобов’язань та застосування правил уникнення подвійного оподаткування
Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у Telegram каналах для нотаріусів
Telegram канали для нотаріусів: новини, кейси, практичні поради +1
Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у Telegram каналах для нотаріусів
Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у Telegram каналах для адвокатів
Telegram канали для адвокатів: новини, кейси, практичні поради +21
Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у Telegram каналах для адвокатів
Тема охоплює порядок здійснення Конституційним Судом України конституційного контролю, розгляду справ, ухвалення актів і формування правових позицій
Конституційне провадження +2
Про що тема: Тема охоплює порядок здійснення Конституційним Судом України конституційного контролю, розгляду справ, ухвалення актів і формування правових позицій
Тема охоплює організацію та правове регулювання виконання кримінальних покарань, діяльність органів і установ виконання покарань та статус осіб, які відбувають покарання
Кримінально-виконавча система +3
Про що тема: Тема охоплює організацію та правове регулювання виконання кримінальних покарань, діяльність органів і установ виконання покарань та статус осіб, які відбувають покарання
Тема охоплює рішення, правові позиції та стандарти Європейського суду з прав людини, які впливають на тлумачення прав людини і застосування норм права в Україні
Практика ЄСПЛ +5
Про що тема: Тема охоплює рішення, правові позиції та стандарти Європейського суду з прав людини, які впливають на тлумачення прав людини і застосування норм права в Україні