Головне за 12.06.2026 по темі: Держнагляд за додержанням трудового законодавства та перевірки Держпраці

Опрацьовано: 15714 джерел

Виявлено: 34 публікації за 12 червня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Законопроєкт №15323 відновлює позапланові перевірки Держпраці під час воєнного стану, розширює підстави контролю за зарплатними боргами та нещасними випадками, а також нагадує про трудові гарантії для працівників

У Верховній Раді України зареєстровано законопроєкт №15323, який пропонує відновити позапланові перевірки Державної служби з питань праці (Держпраці) в умовах воєнного стану. Законопроєкт передбачає розширення підстав для контролю, зокрема дозволяє ініціювати перевірки за зверненнями працівників щодо порушень у виплаті заробітної плати, а також у випадках аварій, смертельних нещасних випадків або професійних захворювань, пов’язаних з діяльністю роботодавця. Важливо, що документ зберігає механізм звільнення від штрафів за умови добровільного усунення виявлених порушень, акцентуючи увагу на фактичному погашенні боргів із зарплати. Крім того, Держпраці нагадує про трудові гарантії для працівників передпенсійного віку, які мають переважне право на залишення на роботі у разі скорочення штату за умови рівної кваліфікації та продуктивності праці з іншими працівниками. Також роз’яснюються вимоги охорони праці для водіїв вантажних транспортних засобів, що включають обов’язковий медичний огляд, перевірку технічного стану транспортного засобу та забезпечення безпечних умов праці. Окремо звертається увага на захист прав неповнолітніх працівників, яким заборонено виконувати важкі, нічні, понаднормові роботи та роботи у вихідні дні. Праця дітей має бути безпечною, не заважати навчанню і відповідати санітарним нормам. У разі порушень законодавства щодо дитячої праці рекомендується звертатися до Держпраці для захисту прав неповнолітніх. Загалом, ці законодавчі ініціативи та роз’яснення спрямовані на посилення державного нагляду за додержанням трудового законодавства, захист трудових прав працівників та забезпечення безпечних умов праці в Україні.