Головне за 22.06.2026 по темі: Держнагляд за додержанням трудового законодавства та перевірки Держпраці

Опрацьовано: 15685 джерел

Виявлено: 32 публікації за 22 червня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Держпраці посилює контроль за дотриманням трудового законодавства: понад 20 тисяч листів-попереджень, нові правила перевірок та безпечна організація праці у 2026 році

У червні 2026 року Державна служба України з питань праці активізувала контроль за додержанням трудового законодавства, направивши понад 20 тисяч листів-попереджень роботодавцям щодо виявлених порушень. Основні проблеми стосуються неправомірного використання цивільно-правових договорів, виплати зарплати нижче мінімальної, неповного робочого часу та ненадання повідомлень про прийняття працівників. Ці заходи спрямовані на захист трудових прав працівників та забезпечення офіційного працевлаштування. Паралельно Держпраці наголошує, що реорганізація підприємств не є підставою для звільнення працівників, а звільнення можливе лише за умови реального скорочення штату з дотриманням законних процедур. Також служба надає рекомендації щодо безпечної організації роботи за комп’ютером та контролю рівнів електромагнітного випромінювання на виробництві, що є важливим для охорони праці. Крім того, Кабмін доручив Пенсійному фонду України доопрацювати електронний реєстр трудових книжок для включення відсутніх даних про трудову діяльність, що підвищить точність обліку страхового стажу. Податкова служба та Бюро економічної безпеки посилюють увагу до мереж ФОПів, які можуть використовуватися для приховування реальних оборотів, що вимагає від бізнесу чіткої економічної логіки та документального підтвердження структури діяльності. Ці тенденції свідчать про посилення державного нагляду за дотриманням трудового законодавства та безпеки праці в Україні.