Чи обов’язково надавати паперову трудову книжку при працевлаштуванні у 2025 році?

Ні, з 2021 року паперова трудова книжка не є обов’язковою. Працівник може надати електронні відомості про трудову діяльність із реєстру застрахованих осіб, і роботодавець зобов’язаний їх прийняти.

Які умови має студентський трудовий договір за новим законодавством?

Студентський трудовий договір передбачає оплату 100% заробітку студенту за практичну підготовку, без відрахувань на навчальний заклад. Роботодавець має забезпечити безпечні умови праці, інструктаж і відповідність обов’язків освітній програмі.

Що загрожує роботодавцю за укладення усного трудового договору з неповнолітнім без дотримання правил охорони праці?

Таке порушення є кримінальним правопорушенням. Роботодавцю може загрожувати до восьми років позбавлення волі за порушення правил безпеки, що призвело до тяжких наслідків або смерті.

Хто з працівників має особливий захист від звільнення за ініціативою роботодавця?

Захищені від звільнення вагітні жінки, жінки з дітьми до трьох або шести років, одинокі матері з дітьми до 14 років або з інвалідністю. Їх можна звільнити лише у разі ліквідації підприємства з обов’язковим працевлаштуванням.

Які зміни у трудових договорах очікуються з 4 грудня 2025 року?

З 4 грудня 2025 року вводяться нові правила бронювання та умови трудових договорів, а також оновлені форми заяви-розрахунку та повідомлення про виплату лікарняних. Вони передбачають жорсткіші вимоги до оформлення документів і контроль за дотриманням строків виплат.

Головне за 07.11.2025 по темі: Трудовий договір (контракт)

Експорт

Опрацьовано: 14355 джерел

Виявлено: 11 публікацій за 7 листопада

На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:

Чи обов’язково надавати паперову трудову книжку при працевлаштуванні у 2025 році?

Ні, з 2021 року паперова трудова книжка не є обов’язковою. Працівник може надати електронні відомості про трудову діяльність із реєстру застрахованих осіб, і роботодавець зобов’язаний їх прийняти. Джерело
Які умови має студентський трудовий договір за новим законодавством?

Студентський трудовий договір передбачає оплату 100% заробітку студенту за практичну підготовку, без відрахувань на навчальний заклад. Роботодавець має забезпечити безпечні умови праці, інструктаж і відповідність обов’язків освітній програмі. Джерело
Що загрожує роботодавцю за укладення усного трудового договору з неповнолітнім без дотримання правил охорони праці?

Таке порушення є кримінальним правопорушенням. Роботодавцю може загрожувати до восьми років позбавлення волі за порушення правил безпеки, що призвело до тяжких наслідків або смерті. Джерело
Хто з працівників має особливий захист від звільнення за ініціативою роботодавця?

Захищені від звільнення вагітні жінки, жінки з дітьми до трьох або шести років, одинокі матері з дітьми до 14 років або з інвалідністю. Їх можна звільнити лише у разі ліквідації підприємства з обов’язковим працевлаштуванням. Джерело
Які зміни у трудових договорах очікуються з 4 грудня 2025 року?

З 4 грудня 2025 року вводяться нові правила бронювання та умови трудових договорів, а також оновлені форми заяви-розрахунку та повідомлення про виплату лікарняних. Вони передбачають жорсткіші вимоги до оформлення документів і контроль за дотриманням строків виплат. Джерело

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Стисло про головне:

Нові підходи до оформлення трудових договорів: відсутність паперової трудової книжки, студентський трудовий договір та захист неповнолітніх працівників у законодавстві України 2025 року

У 2025 році в Україні відбуваються важливі зміни у сфері трудових договорів, що стосуються як оформлення, так і захисту прав працівників. Зокрема, випадок із загибеллю 16-річного підлітка на нелегальному виробництві Харківщини підкреслює необхідність суворого дотримання трудового законодавства, зокрема офіційного укладення трудових договорів, проведення інструктажів з охорони праці та забезпечення безпечних умов праці. Усні договори з неповнолітніми, відсутність медогляду та засобів захисту є грубими порушеннями, що можуть призвести до кримінальної відповідальності роботодавців. Водночас законодавство спрощує процедури працевлаштування, відмовляючись від обов’язкової паперової трудової книжки на користь електронного обліку трудової діяльності. Працівник може надати роботодавцю електронні відомості про свій стаж, а втрата паперової книжки не є перешкодою для офіційного працевлаштування. Це сприяє цифровізації трудових відносин та підвищенню прозорості. Крім того, введено новий вид трудового договору – студентський трудовий договір, який регулює оплату та умови праці студентів під час практичної підготовки. Закон гарантує студентам повну оплату праці, безпечні умови та відповідність обов’язків їхній освітній програмі. Також законодавство захищає певні категорії працівників, зокрема вагітних жінок та одиноких матерів, від звільнення за ініціативою роботодавця, забезпечуючи їм додаткові гарантії та підтримку у разі ліквідації підприємства. Ці зміни спрямовані на підвищення соціального захисту працівників та адаптацію трудових відносин до сучасних викликів.

LIGA ZAKON, 07 листопада 2025

Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок

Повний AI-підсумок дня та статті-джерела

Ознайомитися

Теми, які можуть вас зацікавити:

Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю

Будівельна діяльність +1

Про що тема: Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю

Будівельна діяльність

Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок

Моніторинг ризиків у судовій системі +6

Про що тема: Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок

Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству

Контроль публічних закупівель +2

Про що тема: Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству

Бізнес‑групи: комплаєнс‑ризики, кейси, аналітика +2

Про що тема: Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп

Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах

Комплаєнс-контроль фізичних осіб: практичні кейси

Про що тема: Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах

Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності

Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси +27

Про що тема: Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності

Управління активами

Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах

Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради +11

Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах

Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами

Земельне право

Про що тема: Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами

Будівельна діяльність Агропромисловий комплекс

Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Корпоративне право / M&A +3

Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Публічна (державна) служба +7

Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Державна служба