забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 12.03.2026 по темі: Держнагляд за додержанням трудового законодавства та перевірки Держпраці
ЕкспортОпрацьовано: 14480 джерел
Виявлено: 24 публікації за 12 березня
-
Які гарантії трудових прав мають мобілізовані працівники в Україні у 2026 році?
Мобілізованим працівникам гарантовано збереження робочого місця та посади на весь період військової служби. Їх можна звільнити лише за власним бажанням або за угодою сторін. Верховний Суд підтвердив, що звільнення за строковими договорами під час служби є незаконним. Джерело
-
До якого терміну потрібно оцифрувати трудові книжки в Україні?
Оцифрування паперових трудових книжок потрібно завершити до 10 червня 2026 року. Це можна зробити через вебпортал Пенсійного фонду України як працівникам, так і роботодавцям. Джерело
-
Які нові повноваження отримали інспектори праці у Польщі?
Інспектори праці у Польщі отримали право реагувати на фіктивні цивільно-правові договори, видавати розпорядження про усунення порушень, підтверджувати існування трудових відносин та сприяти укладенню трудових договорів між сторонами. Джерело
-
Чи можна прийняти на роботу особу, яка перебуває у розшуку за порушення правил військового обліку?
Так, за умови, що роботодавець є критично важливим для потреб Збройних Сил України або оборонно-промислового комплексу. При цьому строк випробування не може перевищувати 45 календарних днів. Джерело
-
Які категорії працівників мають пріоритет при оцифруванні трудових книжок?
Пріоритет надається особам, яким залишилось два і менше років до пенсії, мобілізованим, працівникам, які перебувають у відпустках для догляду за дитиною, тривалій неоплачуваній відпустці або призупиненні дії трудового договору. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Збереження трудових прав мобілізованих, оцифрування трудових книжок та нові повноваження інспекторів праці: ключові оновлення державного нагляду за додержанням трудового законодавства у 2026 році
У 2026 році законодавство України продовжує захищати трудові права мобілізованих працівників, гарантуючи збереження їхнього робочого місця та посади на весь період військової служби. Верховний Суд підтвердив, що звільнення мобілізованих за строковими договорами до завершення служби є незаконним, а звільнення можливе лише за власним бажанням або за угодою сторін. Це створює надійний правовий захист для військовослужбовців, які одночасно є працівниками підприємств. Паралельно триває процес оцифрування трудових книжок, який має бути завершений до 10 червня 2026 року. Працівники та роботодавці повинні подати сканкопії документів через вебпортал Пенсійного фонду України. Особлива увага приділяється категоріям, які найбільше ризикують втратити дані про трудовий стаж, зокрема мобілізованим, працівникам, які перебувають у відпустках або тривалій неоплачуваній відпустці. У сфері державного нагляду відбуваються й міжнародні зміни: у Польщі ухвалено реформу Національної інспекції праці, що розширює повноваження інспекторів для боротьби з фіктивними цивільно-правовими договорами та забезпечення укладення трудових договорів. В Україні ж роботодавці, які є критично важливими для оборони, отримали право приймати на роботу осіб, які перебувають у розшуку за порушення правил військового обліку, з дотриманням певних умов та обмежень. Ці нововведення сприяють підтримці стабільності трудових відносин у складних умовах воєнного стану.