Головне за 10.01.2026 по темі: Кадрове адміністрування

Опрацьовано: 14400 джерел

Виявлено: 1 публікація за 10 січня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Прокуратура розслідує кримінальні звинувачення у незаконному звільненні працівників Будванського Водоводу через порушення трудового законодавства та зловживання службовим становищем

У Будві прокуратура розпочала кримінальне розслідування щодо незаконного звільнення 25 працівників комунального підприємства "Водовод і каналізація". Виконувач обов'язків директора Мілан Перович, посилаючись на висновки Інспекції праці, звільнив працівників без дотримання встановленої законодавством процедури, що призвело до численних скарг і втручання правоохоронних органів. Зокрема, не було видано офіційних рішень про розірвання трудових договорів із зазначенням правових підстав, а працівникам не надали інформації про засоби правового захисту, що є порушенням Закону про працю. Адвокат постраждалих працівників наголошує, що такі дії є зловживанням службовим становищем, що призвело до значної матеріальної та нематеріальної шкоди для працівників, включаючи втрату заробітку та порушення їхніх трудових прав. Інспекція праці зобов’язала поновити звільнених працівників на роботі, однак виконувач обов’язків директора оскаржує звинувачення, стверджуючи, що дії були законними. Ця справа підкреслює важливість дотримання процедур кадрового адміністрування, правильного оформлення кадрової документації, зокрема рішень про прийняття та звільнення працівників, а також необхідність дотримання трудового законодавства для захисту прав працівників. Вона також демонструє, що порушення у сфері трудових відносин можуть мати не лише адміністративні, а й кримінальні наслідки для посадових осіб підприємств.