Які основні нововведення передбачає проєкт нового Трудового кодексу України?

Проєкт передбачає розширення типів трудових договорів з 6 до 9, легалізацію дистанційної та надомної роботи, цифровізацію трудових відносин, прозорий механізм визначення мінімальної зарплати, а також розширені соціальні гарантії для працівників.

Як новий Трудовий кодекс вплине на соціальні гарантії для батьків?

Кодекс розширює права обох батьків на відпустку для догляду за дитиною, надаючи кожному по два місяці такої відпустки. Також передбачено гнучкі режими роботи для працівників з дітьми, включно з дистанційною та надомною роботою.

Що зміниться у визначенні мінімальної заробітної плати за новим кодексом?

Мінімальна зарплата буде визначатися прозоро за формулою, узгодженою зі стандартами ЄС, з окремими показниками для місячної та погодинної оплати. Мінімальна межа не може бути нижчою за 50% середньої зарплати.

Які заходи передбачені для детінізації ринку праці?

Кодекс визначає чіткі ознаки трудових відносин, що допоможе зменшити правову невизначеність і вивести зайнятість з тіні. Очікується, що це призведе до детінізації ринку праці на суму до 43 млрд грн на рік.

Як зміниться інспекція праці за новим кодексом?

Інспекція праці реформується з впровадженням ризик-орієнтованого підходу до перевірок, що має підвищити ефективність контролю, зменшити надмірний тиск на бізнес і сприяти запобіганню порушень.

Головне за 07.01.2026 по темі: Про проєкт Трудового кодексу

Експорт

Опрацьовано: 14395 джерел

Виявлено: 39 публікацій за 7 січня

На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:

Які основні нововведення передбачає проєкт нового Трудового кодексу України?

Проєкт передбачає розширення типів трудових договорів з 6 до 9, легалізацію дистанційної та надомної роботи, цифровізацію трудових відносин, прозорий механізм визначення мінімальної зарплати, а також розширені соціальні гарантії для працівників. Джерело
Як новий Трудовий кодекс вплине на соціальні гарантії для батьків?

Кодекс розширює права обох батьків на відпустку для догляду за дитиною, надаючи кожному по два місяці такої відпустки. Також передбачено гнучкі режими роботи для працівників з дітьми, включно з дистанційною та надомною роботою. Джерело
Що зміниться у визначенні мінімальної заробітної плати за новим кодексом?

Мінімальна зарплата буде визначатися прозоро за формулою, узгодженою зі стандартами ЄС, з окремими показниками для місячної та погодинної оплати. Мінімальна межа не може бути нижчою за 50% середньої зарплати. Джерело
Які заходи передбачені для детінізації ринку праці?

Кодекс визначає чіткі ознаки трудових відносин, що допоможе зменшити правову невизначеність і вивести зайнятість з тіні. Очікується, що це призведе до детінізації ринку праці на суму до 43 млрд грн на рік. Джерело
Як зміниться інспекція праці за новим кодексом?

Інспекція праці реформується з впровадженням ризик-орієнтованого підходу до перевірок, що має підвищити ефективність контролю, зменшити надмірний тиск на бізнес і сприяти запобіганню порушень. Джерело

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Стисло про головне:

Кабмін ухвалив проєкт нового Трудового кодексу України: гнучкі трудові договори, цифровізація та розширені соціальні гарантії для працівників

7 січня 2026 року Кабінет Міністрів України ухвалив проєкт нового Трудового кодексу, який замінить чинний Кодекс законів про працю 1971 року. Цей документ є результатом понад двох років роботи Міністерства економіки у тісній співпраці з бізнесом, профспілками, науковцями та міжнародними партнерами. Проєкт спрямований на модернізацію трудового законодавства, врахування сучасних форматів зайнятості, цифровізацію трудових відносин та імплементацію понад 30 директив ЄС, що є важливим кроком у євроінтеграції України. Основні новації включають розширення кількості типів трудових договорів з шести до дев'яти, легалізацію дистанційної, надомної роботи та роботи з нефіксованим робочим часом. Впроваджується можливість укладати кілька трудових договорів з одним роботодавцем. Електронні документи прирівнюються до паперових, що спрощує оформлення та облік трудових відносин. Запроваджується прозорий механізм визначення мінімальної заробітної плати, який узгоджується зі стандартами ЄС. Соціальні гарантії посилюються: збільшується мінімальна тривалість щорічної оплачуваної відпустки з 24 до 28 днів, розширюються права обох батьків на відпустку для догляду за дитиною (по два місяці кожному), а також впроваджується учнівський трудовий договір для поєднання навчання і першої роботи молоді. Реформа інспекції праці передбачає ризик-орієнтований підхід до перевірок, що має підвищити ефективність контролю та зменшити надмірний тиск на бізнес. Визначення чітких ознак трудових відносин допоможе зменшити правову невизначеність і детінізувати ринок праці, що за оцінками може забезпечити додаткові 43 млрд грн на рік. Проєкт нового Трудового кодексу вже подано на розгляд Верховної Ради України, де він проходитиме перше читання та подальше доопрацювання. Уряд розраховує на підтримку народних депутатів та конструктивну роботу над документом, що дозволить адаптувати трудове законодавство до сучасних викликів та потреб українського ринку праці.

LIGA ZAKON, 07 січня 2026

Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок

Повний AI-підсумок дня та статті-джерела

Ознайомитися

Теми, які можуть вас зацікавити:

Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Корпоративне право / M&A +3

Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Публічна (державна) служба +6

Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Державна служба

Про державну реєстрацію шлюбу, шлюбний договір, розлучення та розірвання шлюбу, спільну власність подружжя, поділ майна, піклування, усиновлення, прийомну сім’ю, визнання недієздатності, позбавлення батьківських прав, виховання дитини, місце проживання дитини, батьківство та материнство

Сімейне право. РАЦС. Спадщина +8

Про що тема: Про державну реєстрацію шлюбу, шлюбний договір, розлучення та розірвання шлюбу, спільну власність подружжя, поділ майна, піклування, усиновлення, прийомну сім’ю, визнання недієздатності, позбавлення батьківських прав, виховання дитини, місце проживання дитини, батьківство та материнство

Про договірні відносини як ключовий елемент цивільного та комерційного права, що регулює укладення договору, підписання договору, виконання зобов’язань за договором та розірвання договору

Договори / Контракти +14

Про що тема: Про договірні відносини як ключовий елемент цивільного та комерційного права, що регулює укладення договору, підписання договору, виконання зобов’язань за договором та розірвання договору

Адміністративні правопорушення +8

Про що тема: Аналіз і моніторинг у сфері адміністративного права: адмінправопорушення, нормативні зміни, аналітика

Аналітика і нормативні зміни у сфері виконавчого провадження та примусового виконання рішень: огляди по виконавчих документах, відкриттю та завершенню проваджень, діяльності державних і приватних виконавців

Виконавче провадження +8

Про що тема: Аналітика і нормативні зміни у сфері виконавчого провадження та примусового виконання рішень: огляди по виконавчих документах, відкриттю та завершенню проваджень, діяльності державних і приватних виконавців

Журналістські розслідування та матеріали аналітиків про публічно значущі факти, які можуть створювати правові, репутаційні або регуляторні ризики для компаній, посадових осіб і пов’язаних осіб

Медійні розслідування та наслідки +4

Про що тема: Журналістські розслідування та матеріали аналітиків про публічно значущі факти, які можуть створювати правові, репутаційні або регуляторні ризики для компаній, посадових осіб і пов’язаних осіб

Кримінальне право та процес стосуються питань притягнення до кримінальної відповідальності та реалізації процедур кримінального судочинства

Кримінальне право і процес +92

Про що тема: Кримінальне право та процес стосуються питань притягнення до кримінальної відповідальності та реалізації процедур кримінального судочинства

Міграційні питання +2

Про що тема: Тема охоплює порядок в’їзду, перебування, працевлаштування іноземців, а також набуття або втрату громадянства України

Митниця та ЗЕД

Про діяльність арбітражного керуючого — ключову фігуру у процедурах банкрутства, яка виконує функції управління майном боржника, санації або ліквідації

Арбітражний керуючий та його діяльність

Про що тема: Про діяльність арбітражного керуючого — ключову фігуру у процедурах банкрутства, яка виконує функції управління майном боржника, санації або ліквідації