Головне за 04.10.2026 по темі: Кадрове адміністрування

Опрацьовано: 15902 джерел

Виявлено: 2 публікації за 4 жовтня

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Випробувальний термін та державні програми підтримки працевлаштування ВПО: оплата праці, звільнення та компенсації роботодавцям у 2024 році

Випробувальний термін при прийнятті на роботу не позбавляє працівника права на оплату праці та трудові гарантії. Законодавство України чітко регламентує, що під час випробування працівник має отримувати заробітну плату, а звільнення можливе лише за встановленим порядком із поясненнями. Випробувальний термін слугує періодом оцінки відповідності працівника посаді, а не підставою для порушення трудових прав чи роботи без оплати. Держава активно стимулює бізнес до працевлаштування внутрішньо переміщених осіб (ВПО), надаючи компенсації роботодавцям за витрати на оплату праці таких працівників. Компенсації можуть тривати від трьох до шести місяців залежно від категорії працівника та території роботи, зокрема для осіб з інвалідністю та на прифронтових територіях. Програма охоплює різні сфери діяльності, що сприяє розширенню можливостей працевлаштування ВПО. Для ВПО, які не можуть одразу знайти постійну роботу, служба зайнятості пропонує тимчасову зайнятість через громадські роботи з оплатою не нижчою за мінімальну заробітну плату. Крім того, існує Єдиний портал вакансій із понад 200 тисячами пропозицій, де ВПО можуть знайти роботу, включно з вакансіями державного сектору та спеціальними програмами для ветеранів і Сил оборони. Реєстрація у службі зайнятості доступна онлайн та офлайн, а також передбачена допомога по безробіттю та інші соціальні послуги.