Які нові штрафи Держпраці передбачені за порушення трудового законодавства у 2026 році?

У 2026 році штрафи Держпраці за порушення трудового законодавства визначаються від мінімальної зарплати до її тридцятикратного розміру, залежно від виду порушення та повторності. Це стимулює роботодавців дотримуватися норм трудового законодавства.

Що змінилося у процедурі повідомлення Пенсійного фонду про бронювання працівників у грудні 2025 року?

Через технічні проблеми Пенсійний фонд дозволив роботодавцям, визнаним критично важливими, подавати інформацію про кадрові зміни з певним запізненням протягом грудня 2025 року без штрафів, що полегшує дотримання вимог бронювання.

Які особливості звільнення за власним бажанням порівняно зі звільненням за угодою сторін?

Звільнення за власним бажанням передбачає обов'язкове двотижневе попередження і можливість відкликання заяви працівником, тоді як звільнення за угодою сторін не має такого строку і є остаточним, що дає роботодавцю більшу гарантію дотримання дати звільнення.

Як Держпраці захищає права працівників у разі незаконного звільнення?

Держпраці проводить перевірки і може виявляти порушення, як у випадку на Тернопільщині, де незаконне звільнення було скасовано, а працівника поновлено на роботі з виплатою середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Які заходи проводить Держпраці для підтримки працівників у сфері охорони праці?

Держпраці організовує консультації та роз’яснювальні заходи, зокрема щодо психосоціальної підтримки та протидії мобінгу, що сприяє створенню безпечних і здорових умов праці для працівників.

Головне за 16.12.2025 по темі: Держнагляд за додержанням трудового законодавства та перевірки Держпраці

Експорт

Опрацьовано: 14369 джерел

Виявлено: 29 публікацій за 16 грудня

На основі зібраних матеріалів ми сформували короткі відповіді на актуальні запитання. Ви дізнаєтесь:

Які нові штрафи Держпраці передбачені за порушення трудового законодавства у 2026 році?

У 2026 році штрафи Держпраці за порушення трудового законодавства визначаються від мінімальної зарплати до її тридцятикратного розміру, залежно від виду порушення та повторності. Це стимулює роботодавців дотримуватися норм трудового законодавства. Джерело
Що змінилося у процедурі повідомлення Пенсійного фонду про бронювання працівників у грудні 2025 року?

Через технічні проблеми Пенсійний фонд дозволив роботодавцям, визнаним критично важливими, подавати інформацію про кадрові зміни з певним запізненням протягом грудня 2025 року без штрафів, що полегшує дотримання вимог бронювання. Джерело
Які особливості звільнення за власним бажанням порівняно зі звільненням за угодою сторін?

Звільнення за власним бажанням передбачає обов'язкове двотижневе попередження і можливість відкликання заяви працівником, тоді як звільнення за угодою сторін не має такого строку і є остаточним, що дає роботодавцю більшу гарантію дотримання дати звільнення. Джерело
Як Держпраці захищає права працівників у разі незаконного звільнення?

Держпраці проводить перевірки і може виявляти порушення, як у випадку на Тернопільщині, де незаконне звільнення було скасовано, а працівника поновлено на роботі з виплатою середнього заробітку за час вимушеного прогулу. Джерело
Які заходи проводить Держпраці для підтримки працівників у сфері охорони праці?

Держпраці організовує консультації та роз’яснювальні заходи, зокрема щодо психосоціальної підтримки та протидії мобінгу, що сприяє створенню безпечних і здорових умов праці для працівників. Джерело

Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.

Стисло про головне:

Нові штрафи Держпраці у 2026 році, консультації щодо психосоціальної підтримки працівників, зміни у повідомленні ПФУ про бронювання та особливості звільнення за власним бажанням і за угодою сторін

У 2026 році Державна служба з питань праці (Держпраці) посилює контроль за додержанням трудового законодавства, зокрема через встановлення нових розмірів штрафів, які можуть сягати до 30-кратного мінімальної зарплати залежно від виду порушення. Це підкреслює важливість дотримання роботодавцями норм трудового законодавства, а також охорони праці та трудових прав працівників. Одночасно Держпраці проводить превентивні консультації, зокрема у Черкасах, де інспектори роз’яснювали працівникам сфери торгівлі питання психосоціальної підтримки та протидії мобінгу, що є важливим аспектом безпечних умов праці. Пенсійний фонд України надав роботодавцям, визнаним критично важливими, можливість подавати інформацію про кадрові зміни з певним запізненням у грудні 2025 року через технічні проблеми, що є важливою новиною для дотримання процедур бронювання працівників. Водночас юридичні аспекти звільнення залишаються актуальними: експерти роз’яснюють відмінності між звільненням за власним бажанням, яке передбачає двотижневе попередження і можливість відкликання заяви, та звільненням за угодою сторін, яке є остаточним і не допускає змін. Також Держпраці демонструє ефективність у захисті трудових прав, як це сталося на Тернопільщині, де за результатами перевірки незаконне звільнення працівника було скасовано, а його поновлено на роботі з виплатою середнього заробітку. Ці події свідчать про активний державний нагляд і контроль за додержанням законодавства про працю, що має на меті забезпечення прав працівників та стабільність трудових відносин у країні.

LIGA ZAKON, 16 грудня 2025

Повний AI-огляд дня та посилання на всі новини, статті, відео, офіційні джерела, на основі яких сформований цей підсумок

Повний AI-підсумок дня та статті-джерела

Ознайомитися

Теми, які можуть вас зацікавити:

Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю

Будівельна діяльність +15

Про що тема: Тема охоплює правове регулювання здійснення будівельної діяльності, порядок отримання дозвільних документів та проходження державного контролю

Будівельна діяльність

Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок

Моніторинг ризиків у судовій системі +45

Про що тема: Судовий комплаєнс та дисциплінарна практика як спосіб оцінювати доброчесність суддів, виявляти юридичні та репутаційні ризики і приймати обґрунтовані рішення під час судових спорів та комплаєнс-перевірок

Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству

Контроль публічних закупівель +9

Про що тема: Процедури публічних закупівель регулюють процес придбання товарів, робіт і послуг державними органами та підприємствами. Розуміння цих процедур дозволяє бізнесу брати участь у тендерах, а юристам і бухгалтерам — забезпечити відповідність законодавству

Бізнес‑групи: комплаєнс‑ризики, кейси, аналітика +15

Про що тема: Тема стосується організації контролю за дотриманням законодавства, етичних норм і внутрішніх політик у межах бізнес-груп

Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах

Комплаєнс-контроль фізичних осіб: практичні кейси +4

Про що тема: Тема охоплює системи виявлення, запобігання та реагування на порушення законодавства фізичними особами, особливо у фінансовій та договірній сферах

Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності

Комплаєнс-контроль юридичних осіб: кейси +92

Про що тема: Тема охоплює механізми забезпечення дотримання законодавства юридичними особами, запобігання ризикам та підвищення прозорості діяльності

Управління активами

Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах

Telegram канали для юристів: новини, кейси, практичні поради +62

Про що тема: Огляди нормативних змін, судова практика, коментарі експертів, юридичні алгоритми, правові новини - все, про що пишуть у юридичних Telegram каналах

Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами

Земельне право +5

Про що тема: Регулювання прав та обов’язків суб’єктів у сфері користування землею, земельний сервітут, що є критично важливим для захисту майнових прав власників, орендарів та держави, а також для ефективного управління земельними ресурсами

Будівельна діяльність Агропромисловий комплекс

Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Корпоративне право / M&A +19

Про що тема: Для юристів і корпоративних радників щодо корпоративних договорів, спірних ситуацій, оскарження рішень загальних зборів, прав та обов’язків мажоритарних і міноритарних акціонерів, впливу змін у правовому полі на корпоративне управління

Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Публічна (державна) служба +11

Про що тема: Про впроваджені або заплановані зміни, аналітика судової практики щодо держслужби, оцінка ризиків для посадовців, вплив новацій на організаційну структуру, трудові відносини в органах влади, дотримання етичних стандартів

Державна служба